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演练通知十五篇

来源:图艺博知识网

演练通知(篇1)

尊敬的额头湾辖区业主:

您好!为了贯彻“预防为主、防消结合”的消防方针,促进防火安全工作,额头湾社区定于xx年4月13日(星期三)上午09:00在富丽雅花园老年大学(游泳池二楼)进行消防演习。

一、演习的时间:xx年4月13日(星期三)09:00时

二、演习的地点:

三、参加人员:额头湾警务室、额头湾居委会、富丽雅物业、都市阳光物业、东和颐园物业、辖区重点单位、辖区居民等

四、演习的内容:

1、消防安全知识讲座(室内会议室)

2、灭火器的使用及实际灭火演练(室外)

3、消防水带的连接及实际灭火喷水(室外)

欢迎广大业主届时到场进行学习、参观、监督,并提出宝贵意见

xxx

20xx年xx月xx日

演练通知(篇2)

尊敬的家长:

一、时间、地点、参加人员

1.时间:20xx年11月4日上午10:00

2.地点:幼儿园操场内

3.参加人员:全体教职员工、家长及幼儿

二、演练道具:

灭火器等,湿毛巾或口罩,每人一份。

温馨提示:因是消防演习,时间可能过快,请各位家长务必准时参加。

三、活动流程:

1、消防教官对参加演习的家长及老师进行集结,作演练说明(逃生方法及演习工具使用)

2、疏散组人员就位(由园内工作人员站在通道楼梯缓步台)

3、消防教官在烟雾弹设置点打开 消防烟雾

4、由消防教官下达疏散令,教官拉响警报(30秒后)

5、模拟灭火:灭火组人员手持灭火器赶到事发地点

6、所有人员在疏散人员的引导下快速撤离(注意低姿弯腰,沿着楼梯扶墙下行,毛巾用水透湿拧干,捂住口鼻)

四、注意事项

提示幼儿在听到警报时,不要慌张,要镇静,保持头脑清醒,然后按照拟定的路线进行迅速撤离。

xxx

20xx年xx月xx日

演练通知(篇3)

尊敬的xxx区业主:

您好!

为了贯彻“预防为主、防消结合”的消防方针,促进防火安全工作,额头湾社区定于xx年4月13日(星期三)上午09:00在xxx大学(游泳池二楼)进行消防演习。

一、演习的`时间:

20xx年4月13日(星期三)09:00时

二、演习的地点:

xxx大学(游泳池二楼)

三、参加人员:

额头湾警务室、额头湾居委会、富丽雅物业、都市阳光物业、东和颐园物业、辖区重点单位、辖区居民等四、演习的内容:

1、消防安全知识讲座(室内会议室)

2、灭火器的使用及实际灭火演练(室外)

3、消防水带的连接及实际灭火喷水(室外)

欢迎广大业主届时到场进行学习、参观、监督,并提出宝贵意见!

xx物业管理有限公司

年xx月xx日

演练通知(篇4)

一、指导思想:

为让广大师生深入地了解消防逃生自救的'安全知识,提高面对突发事件的应变能力;正确并熟练掌握逃生自救的方法和技巧,切实提升师生员工的安全意识,增强师生的安全疏散能力,将生命损失减少到最小程度。做到时刻牢记“生命第一,安全第一”。经学校研究决定,本学期定于第三周开展一次消防安全疏散演练。为保证演练工作的顺利进行,特拟定以下实施方案。

二、消防安全疏散演练领导小组

总 指 挥:

现场指挥:

成 员:

三、演练领导小组人员分工:

现场总指挥:

现场总调度:

疏散负责人:

检查各楼层疏散责任人是否准时到岗:

检查各楼层师生是否全部撤离:

广播、通讯调度:

医务救护组:

拍照、新闻报道、资料归档:

四、参加演练人员

1-9年级全体学生、班主任、科任教师,保卫人员,校车驾驶员等全体教职工。

五、安全演练时间、场所

时间:2x年x月19日上午第二节课后10:05

场所:教学楼及大操场

六、安全演练工作原则

坚决做到:安全第一,确保有序,责任明确,落实细节。学生列队下楼道,要求依次、快速、安全下楼,不争、不抢,以免发生拥挤踩踏事故。安全演练必须在绝对安全的前提下进行模拟实战演练,确保演练成功。

七、各楼层疏散负责人:

一楼疏散负责人:东楼梯: 西楼梯:

二楼疏散负责人:东楼梯: 西楼梯:

三楼疏散负责人:东楼梯: 西楼梯:

四楼疏散负责人:东楼梯: 西楼梯:

一楼后过道:

八、疏散线路及顺序:

疏散线路:一楼前:听到警铃后,五(1)、五(2)两个班、二年级三个班迅速有序跑出 教室到操场旗杆处。

一楼后:一(3)→一(2)→一(3)→小跑到操场。

二楼东:三(1)→三(2)→四(1)→四(2) →操场。

二楼西:三(3)→四(3)→操场。

三楼东:九(2)→九(1)→八(3)→操场。

三楼西:七(1)→八(1)→七(2)→八(2)→七(3)→操场

四楼东:六(3)→六(2)→操场

四楼西:六(1)→五(3)→操场

疏散顺序:按“先到先通过;先下层,后上层”的顺序撤离教学楼。

九、安全演练工作程序安排

1.演练前,由安全主任在广播里对如何疏散逃生进行宣传教育,讲解相关注意事项,并对学生提出相关演练过程中纪律和要求。

2.教学楼各班的学生,要严格按照演练部署的班级学生进出楼道、楼梯、门口的安排进行疏散,不得随意更改疏散路线,以保证疏散通道的畅通。疏散到安全区域(操场)的学生不得离开规定区域。

3.总指挥宣布:深圳市鹤围学校消防安全演练现在开始,拉响消防警铃。

4.通过广播系统,模拟拨打“119”火警电话:“罗湖区鹤围学校向119报告:我校教学区发生火灾,被困学生有近1200人,请迅速前来抢救。”(季永祥负责)

6.听到消防警铃响后:①班主任立即到教室的前门,体育委员立即站到教室后门协助教师有序疏散全班学生。原则上前4排学生从教室前门疏散,后几排学生从教室后门疏散;②各楼层维护秩序的老师迅速到达指定楼梯口组织学生疏散③师生逃生时要注意用湿毛巾捂住口鼻,弯着腰靠右撤离火灾现场,班与班之间保持一定距离。

7.全体人员疏散到楼梯间时自行调整成三列纵队下楼,防止在楼梯处拥挤造成安全事故的发生。全体教师坚守岗位,保证学生安全撤离完后,再安全撤离到操场。

8.班主任将学生疏散到“安全区域”----学校操场后,必须立即清点本班学生人数,并维持好学生秩序,及时向学校消防演练总指挥汇报。

9.演练结束后由消防大队教官对此次演练进行点评,讲解消防知识和逃生方法,最后校长作总结讲话。

X区X学校

20xx年x月15日安全处

演练通知(篇5)

司属各单位:

根据集团公司“安全生产管理年”活动工作安排,集团公司定于xxx年x月27日举办消防应急演练,届时将邀请天水市武警消防支队教官现场指导。现将有关事宜通知如下:

二、演练培训地点、

第二工程公司天水市卫生学校餐饮楼工地。

1、对易燃、易爆危险化学品及防火措施,灭火器材相关知识的宣传教育,火灾的应急处理。

2、常用消防器材(灭火器、消防栓等)灭火原理、使用范围及使用方法。

集团公司副总经理王江平、曹卫东,机关职能部门管理人员,天水片各基层单位主管后勤保卫工作的负责人、安全员、门卫人员。

1、各单位要高度重视本次演练培训工作,组织好相关人员按时参加演练培训,不得请假。

2、各单位将参加演练培训人员名单于x月22日前报集团公司行政保卫部。

3、具体演练培训事宜请与集团公司行政保卫部联系。

联系电话:xxxxx。联系人:xxx xxxxxxxxxx xxxc xxxxxxxxxxxxx,xxx xxxxxxxxxxxxx。

演练通知(篇6)

积极参加消防演练通知

尊敬的各位同事们:

大家好!我是负责安全管理的Jackson。今天我给大家带来了非常重要的消息:本公司将举行一次积极参加消防演练的活动,并希望每位员工都能积极参与。

火灾是一种极具破坏力的灾害,不仅会造成财产损失,更会威胁到员工的生命安全。为了提高我们应对火灾的能力,加强员工的安全意识,公司决定组织一次消防演练活动。该活动将通过模拟真实的火灾场景、实战演练、紧急疏散等环节,让员工在真实的情况下演练逃生技能和使用灭火器的能力。通过这次活动,我们将更加了解火灾的危害,掌握正确的灭火和逃生方法,提升我们的安全防范能力。

具体的活动安排如下:

第一,时间:本次活动将于本周六上午8:30开始,地点在公司大厦内部。

第二,目标:通过演练,提高员工的应急反应能力,增强团队合作和自救互救的意识。

第三,活动流程:

1. 员工将分为几个小组,每个小组将在不同的地点遇到火灾的模拟情景。

2. 当火灾发生时,员工需立即按照紧急疏散路线图前往安全出口。

3. 在途中,员工需要展示正确的逃生姿势和逃生技巧。途中设置了一些模拟危险情境,员工需要在保证自身安全的前提下,妥善处理这些情境。

4. 安全抵达安全出口后,员工需前往指定区域集合,并使用灭火器进行一次实际操作,以检验灭火器的使用效果。

5. 活动结束后,我们将进行经验总结和反馈讨论,以便更好地改进和完善我们的应急预案。

第四,准备工作:为了保证演练的顺利进行和员工的人身安全,请各部门务必提前参与演练准备工作,包括检查灭火器是否正常可用,学习灭火器的使用方法,熟悉紧急疏散路线,确保各部门的安全出口畅通无阻。

最后,我郑重呼吁每位员工都积极参与本次消防演练活动。通过这次演练,我们将不仅提高自己的安全防范意识和应对火灾的能力,同时也为公司的安全和稳定发展做出贡献。

衷心希望大家充分重视本次活动,积极主动地参与进来,在实际操作中不断提高自己的灭火和逃生技能,为公司和员工的安全保驾护航。

再次提醒大家,活动将在本周六上午8:30开始,请务必准时到达活动地点,并做好相应的准备。谢谢大家的合作和支持!

安全部

Jackson

演练通知(篇7)

1、 时间:2014年4月8日中午

二、活动对象:全体师生

三、活动地点:各班教室及操场

四、活动要求

1、全体上下要高度重视此次活动,精心组织,周密部署,活动期间要把此次活动做实,不要当做一次(活动)游戏。

2、牢固树立“安全第一”的思想。应急演练活动时间短,人员集中,容易发生事故。

3、演练过程中及时纠正学生不正当的动作。

4发生事故时,应及时处理。

5、集合后及时清点人数。(每节课集合后,班主任和班长两次清点学生人数,及时核对确认人数正确。)

五、演练内容:

演习包括紧急避震和疏散两部分。当**发生时,应先进行紧急支护。主震结束后,再进行疏散到预定地点,防止余震发生。

报警信号:**报警作为紧急避震疏散的启动信号。

1、防震警报讯号:扩音器**防震警报。代表发生**,学生进行应急避震。

2事故发生后组织疏散的信号:两声长笛。代表主震结束,学生们被疏散(大约在**发生后2分钟)。

在听到哨声和广播后,按照预订计划进行演练,整个过程在6分钟内完成。

3、**警报解除讯号:轻**(荷花别样红)。

六、演练步骤:

演练活动基本程序:

1防震减灾知识教育(30分钟)

主要介绍**常识,**避险常识,自救互救常识,**次生灾害常识,紧急疏散注意事项。

2、**避险(1分钟)

当演练总指挥发出“**了”的口令,全体师生立即就近找到坚固的掩体避险。

3、应急疏散(3分钟)

当演练总指挥发出“紧急疏散”的口令,全体师生立即有序快速地到指定疏散集合地点。到达指定地点后,全体师生应蹲下,继续做好头部保护工作。

4、演练总结(6分钟)

当演练总指挥发出“**结束”的口令,各班集合学生,由总指挥总结。总指挥总结完后,每各班主任都会带学生回到课堂上,以便对演练进行总结。

南东洲小学

2014年4月8日

演练通知(篇8)

各单位:

根据学校消防工作年度计划,现定于11月4日开展消防安全培训,请各单位认真组织,按时安排人员参加培训。现就有关事宜通知如下:

一、培训时间:

11月4日下午14:30分

二、培训地点

讲座地点:南校区东辅楼2101

实际操作地点:机电楼东停车场

三、培训内容

1.《消防法》法律法规,及消防常识。

2.常见火灾类型的预防、扑救和逃生方法。

3.干粉灭火器的'实际操作。

四、参训人员

1.各单位消防安全员及消防安全工作责任人。

2.各单位新进教职员工及上年度未参加培训人员。

3.各物业、食堂工作人员,及门面房经营户。

请各单位于10月29日之前将培训人员名单发送至保卫处胡长良电子政务,联系方式:xxx。

特此通知

行保科

20xx年9月11日

演练通知(篇9)

尊敬的各部门、车间:

一、演习目的

为提高公司和全体员工遇突发事件的紧急处理潜力,增强员工安全防范意及加强员工安全知识教育,特开展本次公司例行消防演习,演习资料包括“应急疏散”和“消防灭火”二方面。

二、参加对象全体员工

三、时间表

11月8日上午9点公司会议室——部门负责人消防演习活动工作布置会议

11月9日各部门、车间利用早会向所属员工宣传、培训消防演习安排和注意事项;

11月9日应急疏散演习下午16:00——16:10;11月9日消防灭火演练下午16:10——16:30。

四、安全生产培训要求

1、此次结合公司消防演习的相关消防知识培训,尝试由各部门针对各自部门实际状况具体自行收集就“应急疏散”和“自救逃生”透过早会、周例会、分组学习等多方式进行培训。

2、同时要求各部门借此对所属员工就工作、生产现场的相关安全生产知识作适当讲解,例如:电气设备、服装机械设备的使用操作注意事项、员工上下班的交通安全、饮食卫生安全、职业危害预防等方面各自展开学习。

五、消防演习方案1、疏散目的`地:

1、各车间、部门的开展“早会”的指定区域。

2、灭火演练地:按图所示

3、演习组织部门:行政办公室

4、演习工作分工:现场总指挥:现场安全监督:

现场执行指挥:

现场救护:演习记录:现场摄影:

后勤保障:(演习用具准备、现场清理、厂区秩序等工作)

行政部

xxx年11月3日

演练通知(篇10)

尊敬的业主(住户):

您好!

根据xx物业集团管理股份有限公司北京物业管理分公司突发公共事件应急处理方案,为提高 xx家园物业管理处应对小区突发公共事件的处置能力和水平,以从容、有条不紊处置未来可能发生的公共突发事件,更好的保障社区住户的人生安全,特举行此次消防应急演练。

演习内容:

一、初期火灾的扑救

二、伤员的救护

三、人员的紧急疏散

此外,夏季天气炎热,空调使用频繁,户内用电量增大,容易发生火灾;为防止火灾事故发生,请业主在出门前检查电源是否切断。特此温馨提示。

演习时间:

20xx年6月28日上午9:30

演习地点:

xx家园小区7、8号楼北侧

xxx

20xx年x月x日

演练通知(篇11)

廊坊应急演练通知

各单位:

根据市应急管理局的要求,为了提高我市各单位应对突发事件和灾害的能力,加强应急演练,保障人民群众生命财产安全,特通知举行一次廊坊市应急演练活动,具体安排如下:

一、演练目的

此次应急演练的目的是测试各单位应急预案的可行性和有效性,检验危机处理和应急处置的能力,提升应急救援的水平,并加强各部门之间的协同合作与沟通配合能力,提高各单位员工的应急能力和遵循指令的能力。

二、演练时间

本次应急演练定于xx年xx月xx日上午9点开始,预计持续两个小时。

三、演练地点

演练地点位于市应急管理局救援训练基地,地址为廊坊市大厂回族自治县大致村。

四、演练内容

1. 火灾突发地点:市一中学教学楼

- 伤员救援:各单位参演人员和救援人员到达事故现场后,迅速展开救援行动,确保伤者的生命安全。

- 疏散演练:检验学生和教师疏散的速度和效果,确保所有人员安全疏散到安全地带。

2. 气象灾害突发地点:石家庄路与文化路交叉口

- 应急抢修:接到通知后,参演单位迅速到达现场进行路面抢修,恢复交通秩序。

- 人员疏散:学习演练风雨大型灾害发生时,如何迅速组织人员疏散和转移、确保最大限度的人员生命安全。

五、演练要求

1. 各单位需要提前制定相应的应急预案,并做好准备工作,包括人员、装备和通讯等。

2. 演练过程中要注重组织协调和沟通配合,确保应急演练的顺利进行。

3. 演练结束后,各单位要对演练结果进行总结和分析,发现问题及时改正。

4. 加强宣传教育,提高员工的安全意识和应急能力,确保万无一失。

六、注意事项

1. 参演人员着装整齐,佩戴好工作证。

2. 演练过程中,严禁参演人员擅自离开演练区域。

3. 演练期间,参演人员要保持通信畅通,紧密配合。

4. 演练后,要对演练过程进行梳理,总结出经验和改进的地方。

请各单位根据通知要求做好准备,并于指定时间到达演练地点。演练期间,请各单位严格按照指挥部的要求执行,确保演练的顺利进行。演练结束后,各单位要及时提交演练总结报告,以供参考和改进。感谢各单位的支持和配合!

XX市应急管理局

日期:xx年xx月xx日

演练通知(篇12)

开元路小学关于对学生进行

消防疏散演练的通知

各班各室:

为贯彻落实《中华人民共和国消防法》和消防《四个能力》的建设要求,进一步普及消防安全知识,增强消防安全意识,提高抵御火灾和熟练掌握火场逃生技能及应对紧急突发事件的能力,开元路小学将于2017年3月7日上午9时40分在教学楼举行消防疏散演习,为确保此次演习安全顺利进行,现将有关事项通知如下:

一、本次演练要求学校全体教职工及全体学生参加。

2、 参加演习的人员一定要高度重视,认真对待。

三、演习过程中,所有人员要听从指挥,严格组织纪律,不准喧哗打闹,不要慌乱、拥挤,防止发***、挤伤、摔伤等意外事故。

4、 演习期间,所有教室和功能室的门都应打开。请按疏散通道疏散。

5、 疏散人员按指定地点疏散集合。

6、 那时,所有的师生都不应惊慌失措。同时,希望各班级、各房间给予大力支持与配合,确保整个疏散演练安全有序进行。

特此通知

惠济区开元路小学

2017年3月5日

演练通知(篇13)

各位同学:

本次华中科技大学本科生学生社区消防演练由学生工作处、校保卫处主办建筑与城市规划学院、机械学院承办。

学生工作处、校保卫处、建筑与城市规划学院宣

20xx年11月22日

演练通知(篇14)

集团所属各单位、部门:

为认真贯彻落实《关于切实做好消防和安全生产工作的通知》,深刻吸取上海“1115”特别重大火灾事故的教训,集团公司安全委员会组织举行一次消防演练,通过演练将进一步增强广大干部职工消防安全意识,提高处置火灾等突发事件的能力,确保安全生产各项指标的完成。

消防安全演练由蒋建良、俞建明组织实施;下设演练评判组,张亚平、沈金法负责;现场服务组,沈关其、沈庭芳、汤凯锋负责。邀请局领导观摩、指导。集团公司所属各单位、部门派出义务消防小组(2男、1女)参加演练,今年新进企业的新员工参加演练观摩。各企业的分管领导为领队。

时间:定于20xx年xx月xx日(星期三)下午2点;

地点:在中国皮革城四期(海洲路北侧-裘皮城在建工程广场)。

团体40米计时短跑灭火演练、水带连接。每个义务消防小组抽3人组成1个小组,短跑灭火演练2人(1男1女)配合灭火演练;计时短跑水带连接1人(1男)“一带一枪”消防演练。

参赛人员名单请领队在xx月xx日上午前报安全办公室,请各单位、部门按本通知要求给予支持配合,要求各小组和全体演练、参赛人员做好各项筹备、准备工作,以确保本次演练(比赛)顺利进行。

演练通知(篇15)

尊敬的桃源居国际花园业主/住户:

正值寒冬时节,用电用火高峰期,火灾预防刻不容缓。为加强小区物业人员火灾处理能力,提高突发火情反应速度,物业公司将开展消防演习活动,具体信息如下:

一、演习时间

20xx年12月17日(星期四)15:30至20xx年12月17日17:30

二、演习范围:

三区公共区域。

三、温馨提醒

演习期间可能产生轻微明火及烟尘,请勿惊慌,请及时与客服中心联系,确认是否为演习效果;

消防安全,人人有责。若有打扰,敬请谅解!欢迎各位业主/住户观摩并加入我们的演练队伍!感谢您对物业工作的支持与理解!

xxx

20xx年x月x日

扩展阅读

班级通知十五篇


笔者精心整理了大量资料,呈现出这篇“班级通知”,让您深入了解相关话题,敬请继续往下阅读。在我们的日常生活和工作中,我们都可能会接触到各种公告通知。而当发布公告通知时,我们也需要考虑到它们的宣传效果。

班级通知【篇1】

班级群是为了更方便家长和学校老师之间的沟通与联系达到共同教育孩子的目的,现将群公告作如下要求:

1、群成员在入群后应立即将群名片修改为“**家长”的形式。

2、群成员不发布与学生管理以及学习无关的广告信息。

3、群成员不得吐槽其他家长和孩子的隐私,不搞小团体以免发生争执。不攀比炫富。

4、群成员不得群发红包、集赞、投票、募捐等活动。

5、不得在群内闲聊与学生学习无关的事,防止信息泛滥,重要信息被淹没。

6、家长可以推荐一些优质学习资源或好文章。

7、尽量不在晚上10点后仍在群里发消息,以免影响他人休息,有重要事情可以跟老师直接联系。

班级通知【篇2】

各处室、年级部、班级:

为创建绿色学校,丰富绿色学校的内涵,大力普及和深化生态文明教育,培养广大师生的绿色意识,推动和谐校园建设,促进学校可持续发展,学校决定开展创建“绿色班级”的活动,现将此次活动实施方案公布如下:

一、指导思想

绿色班级的评比以绿色学校评估标准为依据,教育、引导学生在日常生活中养成良好的环保意识和良好的卫生习惯,提高班级的环保意识、文明程度,培养学生的团结协作精神,为创设良好的学校环境打下坚实基础。

二、绿色班级考核标准

1.成立以班主任为组长,班委会、团支部成员兼任组员的“绿色班级”领导小组,分工明确,责任到人;

2.围绕3·12中国植树节、3·22世界水日、4·22世界地球日、6·5世界环境日、9·22世界无车日等主题,每学期为本班学生开展环保讲座1次(有讲稿和**)、上环境教育渗透课2次(有教案),提高学生的环境意识;

3.每学期召开“绿色环保、生态文明”主题班会1次;

4.每学期围绕“绿色环保、生态文明”主题,结合有关环保节日出黑板报1期,并留下**、书面资料,班级要有明显的环保文化氛围;

5学生积极参与市、校级环保征文、手稿、科技制作等环保活动,取得良好效果;

6.每学期在校园网上添加本班开展绿色教育的活**文报道2篇以上,并积极向校报和校广播台投稿,宣传班级环保活动;

7.认真开展班级保洁和班级值日工作,教室清雅,环境清洁,无卫生死角,班级学生能积极参与绿化、美化、净化校园等活动;

8.学生不乱丢、乱倒垃圾,做好垃圾分类**,无乱吐、乱写、乱画行为,不在校园内高声喧哗;自觉爱惜食物,保护公共财产、花草树木和环境,节约水、电、纸等资源;

3、 绿色班申请、评价和奖励办法

1.由各年级部牵头组织各班级申报、填写和上交《绿色班级申报表》。申报时间从3月12日开始,到3月20日截束。

《申报表》应包括以班主任为组长,班委会、团支部成员兼任组员的“绿色班级”领导小组、申报口号、班级现状、创建目标、创建措施、班级成员签名等几部分。

2.申报后,各班级按照“绿色班级考核标准与细则”的要求,开展各项绿色环保教育活动。各申报班级在开展绿色环保教育活动过程中要注意保存**资料,并使用活页文件盒整理归档,作为6月份学校评定的重要依据档案。

3.6月份,由校团委汇同教务处、政教处、后勤总务处、年级部组成“绿色班级”评估组对申报班级集中评估,达到创建标准的,授予“绿色班级锦旗”并予以公开表彰,奖励班费50元,并优先考虑优秀学生奖学金名额。

附:⒈《育才学校绿色班级申报表》

⒉《育才学校绿色班级考核标准与细则》

睢县育才学校

2014年3月10日

附件1睢县育才学校绿班申请表

申报时间: 年月日

附件2睢县育才学校绿班考核标准及细则

班级通知【篇3】

各小组:

为了加强班上学生的情感交流,增进友谊,给学生留下美好的回忆。同时,为了完成老师布置的任务。经过讨论,决定在x的开始进行全班有趣的活动。现将有关事项通知如下:

一、 活动时间:20xx年x月x日上午8点40至10点40。

二、 活动地点:教室***。

3、 活动主题:有趣的课堂活动。

4、 活动内容:由三个有趣的游戏组成。

五、 活动要求:

1. 全班同学都要到,若有同学无法参加,请活动前两天向活动负责人***请假联系**:************。

2. 参加活动的同学需着装运动衣裤及运动鞋(趣味游戏以肢体运动为主,穿其他服饰伸展不开)于早上8点20分到8点40分内到达现场按小组就坐附图一

3. 我们会保证进行的抽牌、游戏判定、得分排名的公正公平公开,请各组参与人员以及观众能够在活动期间控制好自己的情绪,游戏过程中尽量不要违规,惩罚也是一个欢乐体验而已(不要出现激烈争吵,刺耳话语以及肢体冲突),在进行游戏时各个小组能够积极参加,享受乐趣,使得活动的正常进行。

六、 趣味游戏规则及流程:

(一) 传话筒 8点43分~9点01分

1、沿用课上分配的小组分别是方块□、红心和黑桃(本次游戏工作人员小组维持秩序及游戏公平)。每组6人参加游戏。 2、由主持人抽牌决定一组先行进行游戏,该组六人在场地**依次站好前五人带上耳机,前五人面对讲台,后一人背对讲台。

主持人根据参赛小组排头的选择类别抽出一张卡片递给最后一人,他有三十秒的时间阅读并背下卡片上的内容后会将卡片**保管,此时他拍击前一个人的背部使其转身后,有三十秒的时间将卡片上背下的内容复述给前一个人听,三十秒后第二人需同样的在三十秒内将听到的内容复述给下一个人听,依次类推。第一个人在一分钟内把听到的东西写在黑板上,然后记分员将其与手中正确的进行比较。每队的初始得分为10分。一句错一个字扣1分。整句话有两处以上错误扣2分(同音异义不扣分)。

排名是根据分数确定的。 如果分数相同,则排名相同。各小组按排名获得相应得分ps:参与人员只有在到你听与传递信息的时候才能发言,其余时间禁止说话,违规者将会受到工作人员的棒击惩罚以及所在团队最后书写时扣除20秒,观众不可说出与卡片内容相关的语句,违规同样所在小组书写扣除20秒,若一分钟书写时间扣完该小组将取消比赛资格附图二

(2) 呼啦圈9:02~9:20

1、沿用课上分配的小组分别是方块□、红心和黑桃(本次游戏工作人员小组维持秩序及游戏公平)。每组8人参加游戏。2、由主持人抽牌决定一组先行游戏,8人手拉手展开成一个圈(会有工作人员辅助),会选择两名人员之间打开一个开口,将呼啦圈放入其中,之后闭合开口。

根据主持人口令开始计时,时长为5分钟,需要让呼啦圈依次穿过每个人,呼啦圈过一人加一分,进行无限循环直到时间结束。过程中不可出现开口,若呼啦圈出现开口,成绩扣一分且工作人员会及时更换,若两人之间手断开导致开口出现,成绩扣一分且需恢复开口。根据每组的完成成度(呼啦圈经过几个学生),如果完成成度相同,排名相同。

各小组按排名获得相应得分。 附图三

(三) 声东击西 9点21分~9点32分

1、沿用课上分配的小组分别是方块□、红心、黑桃以及梅花(本次游戏工作人员小组参与游戏但成绩结算时不计入排名)。

2、主持人抽牌选择两个组先行进行游戏,每组各派一位队员进行对战,会有工作人员提供防具,双方以猜拳(主持人的口令)来决定进攻方与防御方,猜拳(主持人的口令)赢的一方为进攻方,需立马拿起塑料棒击打另一方的头部,另一方需立马拿起书本防御攻击方的进攻,若进攻方击中防御方的头部积一分,之后放下道具,再次进行猜拳(主持人的口令),如此往复。一轮比赛时间为一分钟,计算双方得分。之后进行另外两个小组进行下一轮的游戏。

第二轮得分高的一方将与第一轮得分高的一方进行一分钟对决,之后第一轮与第二轮得分少的两人进行一分钟的对决。这四人获得的分数与上一轮相加,方为此局成绩。由剩余时间来决定进行几局游戏,最后根据每局游戏各组所得分数相加所得最终分数,将以此来排名,分数相同的组将会进入加时赛。

各小组按排名获得相应加分。ps:只有塑料棒打中防御方正头部加一分,出现其他情况(双方拿错道具,塑料棒打中其他部位)均不加分也不扣分。

比赛双方允许有语言挑衅(不可有辱人话语出现),但严禁舞弊现象的发生,违者该组此轮游戏成绩取消。举办方小组最后成绩不列入排名,若应此造成排名空缺则后面往前补一位附图四

七、 奖惩制度

1颁奖礼:主持人宣布了每支队伍的最终得分,前两名获奖者收到了我们精美的礼物。嘉宾老师将颁奖并合影留念。

2最后一个受到我们的惩罚:指压。整个小组的所有成员上台,有1分钟的时间讨论如何在有限的指板上站立30秒(脱鞋)。之后随着主持人的口令进行“惩罚”。图二

班级通知【篇4】

院属各系、中心、附属中专:

为进一步提高我院学生管理水平,充分利用教室这一重要育人平台,加强和改进大学生思想政治教育工作,为广大同学营造文明、优雅、舒适的学习环境,经学院团委研究决定,将于2011/2012学年第一学期在全院开展文明班级评比活动。现将具体事项通知如下:

一、活动主题

“创温馨教室建文明家园”争做校园文明班级

二、活动指导思想

以提升校园文化层次为目标,以校园和谐教育为主线,以良好的教育环境感染人为宗旨,努力营造一个有益于学生身心健康发展的教育氛围,激发学生的主人翁意识,促进师生关系的民主、融洽、和谐,促进素质教育在我院进一步开展。

三、活动时间

2011-2012学年第一学期

四、评比条件:

(1) 课堂规章制度的建立与实施

教室里有教室文明规则和教室卫生制度,可以在日常使用中很好地实施。制定具体制度,确保班上不发生重大伤害事故和其他安全事故。

(二)教室、走廊责任区卫生

1教室前的走廊责任区确保地面无杂物,墙面无污渍,无死角。

2教室地板、书桌、门窗、讲台、灯具等教学仪器经常保持清洁。

三。桌椅、学习用品、清洁工具要摆放整齐。

(三)爱护公物

教室设施没有损失和人为损坏。不要在课桌上乱涂乱画,下课后,可以关灯和门窗。门窗损坏后,可以主动找相关部门进行维修。

(四)课堂秩序

上课时保持安静,认真听讲,不迟到,早退,使用手机。自习时无大声喧哗影响学习秩序的情况。

(五)尊重教师

能积极协助教师做好课前准备;对老师要有礼貌,课间主动擦黑板;学生有问题时,可以先举手,经老师同意后方可提问。

(六)班级文化建设

充分利用每一面墙、每一个角落,让这些地方成为展示班级风采的舞台,体现积极向上的精神和理想。在呈现方式和内容上要创新,更有效地促进学生的全面发展。

(七)道德素质

学生可以遵守社会公德和公共场所秩序。他们能文明地说话和行动,举止得体。无严重违纪、不良记录。

(8) 按时、认真地做早操。积极参加有意义的文体活动和比赛。

五、评比奖励

(一)“文明班级”的评选数量按本学期在校班级的20%评选,以本月总考核分高低为序。学院予以物质奖励。

(二)本学期连续三次被评为“文明班级”的班主任,自然成为本学期的优秀班主任,学校予以表彰奖励。

(三)每学年五次被评为“文明班级”的班级,“先进个人”的评选名额提高3%。

(四)被评为“文明班级”的班级,在每月的班主任例会上予以公布,并向当月的“文明班级”发放锦旗。

六、相关要求

(一)做好动员、宣传工作。请各系、中心接到通知后,认真设计评比活动方案,进一步加大对开展文明班级评比活动目的意义的宣传力度,动员广大同学积极投入到文明教室的创建活动中来。

(二)各系、中心在开展此项工作时要注意将对学生的思想教育融入其中。

附:教学楼、培训楼公共区域清洁布置图

共青团包头轻工职业技术学院委员会

二〇一一年九月一日

班级通知【篇5】

各班组:

为深化信任校园建设成果,全面按照“创建优美环境、营造优良秩序、成就优秀品牌——做最美寿安中学人”的学期工作指导思想,结合信任高效自主课堂教学要求,特开展班级文化建设评比活动,具体方案如下:

一、评比办法

高中一年级到三年级以统一的方式进行评估。

二、评比时间

本周四(2012年10月25日)下午第四节课。

三、评委

督察:孙刖夫王帮贵

组长:李先义

组员:王国彩、丁玉梅、陈涛、杜隆涛、吕翠

摄像、统分、报道:吴涛宁莉

四、设奖

本次评比活动设一等奖9名,二等奖12名,三等奖15名,奖项纳入学月常规考核和期末考核奖励。

附考核评比表

寿安中学班级文化建设评比表

寿安中学

2012年10月

班级通知【篇6】

班级会议通知模板及范文

通知主题:班级会议通知

亲爱的同学们:

大家好!经过班委会的商议和组织,为进一步加强班级的管理和沟通,协调学生与教师之间的关系,提升班集体凝聚力,特召开一次班级会议。现将会议事宜通知如下:

会议时间:XX年XX月XX日(星期X)下午X点

会议地点:教室X

会议议程:

1. 班级目标和理想的确定

2. 学习和生活环境的改善

3. 学习方法和经验分享

4. 公告和通知分享

会议要求:

1. 准时参加会议,不迟到、不早退;

2. 注意会场纪律,保持安静和整洁;

3. 积极发言,分享自己的观点和建议;

4. 注意礼仪,尊重他人的意见;

5. 记录会议内容和提议,以备后续讨论。

希望大家能够积极参与此次班级会议,提出宝贵的意见和建议,为班集体的发展做出贡献。同时,也请大家在会前对以上议程有所准备,充分发挥自己的聪明才智。

感谢大家的支持与配合!

此致

敬礼

班委会会长

XXX

范文:

亲爱的同学们:

按照我们的初衷,这次班级会议将以“班级目标和理想的确定”为主题,着重探讨我们该如何共同努力,实现我们的共同目标。我们希望在这次会议上,大家能够积极参与讨论,发出属于自己的声音。无论是提出建议、分享经验,还是展望未来,每一个人的想法都非常重要。

此次会议还将探讨如何改善学习和生活环境。我们希望大家能够就这个问题提出自己的看法。无论是针对教室的清洁,还是校园卫生的改善,每一个细微的改变都能够为我们创造更好的学习环境。因此,希望大家能够在会前思考自己对于环境改善的建议,并在会上勇敢地分享出来。

此外,我们还希望大家能够就学习方法和经验展开交流和分享。每个人都有自己学习的特点和方法,而这些方法正是我们共同进步的源泉。希望大家能够勇于分享自己的学习心得和技巧,与大家共同成长。

最后,我们将在会议中宣读公告和通知。请大家务必关注会议相关的信息,并依次执行。希望大家在会前能够做好准备,带上笔记本,记录会议内容和提议,以备后续讨论。

希望大家能够积极参与此次班级会议,提出宝贵的意见和建议,为班集体的发展做出贡献。同时,也请大家在会前对以上议程有所准备,充分发挥自己的聪明才智。

感谢大家的支持与配合,我们相信,通过大家的共同努力,我们的班级将迎来更加美好的明天。

此致

敬礼

班委会会长

XXX

班级通知【篇7】

班级风采展示会通过以展示会为平台,以观摩,表演,答辩,交流等形式为基础,以学习为导向来展示各班成果,交流各班收获,学习各班经验,弥补各班不足,激发各班创新意识,并以此增强班级凝聚力,和谐班级氛围。

活动对象:

工商管理学院本科班以班级为单位参加。大二、大三各班必须参加,大四学生自愿参加。(初定为22个班级参加)

活动地点:

学生活动中心礼堂

活动时间(暂定):

每学期开学后第二个星期五晚上7:00至9:00,

第一届展览会将于下学期举行。

各班参会要求及准备:

1. 材料要求:

班级展示册(电子档一本,文本档一本)。内容必须包含本学期该班的活动成果和作品展示;班级口号、精神或班级培训、班徽等文化建设成果。要求内容真实、具体、正面,并附有一定数量的**,材料可以印刷或手工制作,排版和书写方法不受限制。)

2. 人员要求:

上台展示人数不限,根据各班自身创意而定。

3. 展示要求:

a、 展览内容必须包括一学期的活动介绍和成果展示。另外还可自行添加内容,要求主题必须围绕班级风采展示(点滴生活感动,班级辉煌成果,班级成长记录等等),既可以反映整体风貌也可凸显局部更可以从侧面反映,积极向上,真实。基调幽默生动庄严皆可。

b、 表演形式不受限制(朗诵、情景喜剧、舞蹈、喜剧对白、**剧、合唱等)。

c.展示方式不限(可采用多**,***,电子书,电子相册,**,word等媒介,也可借用道具等)

d、 展览时间不超过5分钟。

活动奖项设置(暂定):

1.个人奖项

最佳个人风采奖 5名

2.班级奖项

最佳风采奖2名(大二、大三各一名)

最佳班级组织奖2名,最佳班级宣传奖2名

最佳创新4分,最佳舞台效果4分

这项活动的成果最终将被纳入集体评选优秀班集。我希望所有的课程都能充分准备并积极参与。祝你取得好成绩!

注:本活动最终解释权归工商管理学院共青团织部组织部

工商管理学院团总支组织部

20xx年09 月 19 日

班级通知【篇8】

各年级各班级:

根据省级现代教育技术示范校 “校校有**,班班有主页” 的要求,我校开始初

一、初二、高

1、 高中二年级开展班级主页建设。这项活动纳入学校日常管理,考核结果纳入班级量化。现将具体要求做如下说明:

1、 每个班主任亲自挑选责任心强、工作认真、电脑使用熟练的老师,最好在家里有一台电脑负责学生。

2、 每周至少有一篇新作品上传到班级主页,以保持网页的更新率。

3、 班主任要检查班级主页的内容。用户名和密码不得泄露给他人,否则后果由老师承担。

4、 培训定于本周日下午2点在我校实验楼四楼初中机算机室举行。信息中心平时随时给予制作指导。

注:本周五前,各班将向信息中心徐淑霞老师汇报班级主页管理员(1),管理员须参加培训。

信息中心2008-12-23

班级通知【篇9】

班级文化是校园文化的重要组成部分,是形成班级凝聚力和良好班级氛围的载体。为进一步促进班级管理,建设良好的班风,形成富有特色的班级文化,增强学生的责任心和集体荣誉感,培养学生的审美能力与动手能力。我们在此举办班级文化建设活动。

一、目标;

让班集体焕发出生命活力,让学生在健康向上的班级文化氛围中自我教育,自我成长,主动发展,不断完善健全的人格。

二、实施构想;

班级文化建设是一项复杂的系统工程,需要从多方面入手,通过多种渠道,多种方法进行综合治理,使之协调发展,切忌片面性。然而,目前许多大学在班级文化建设存在“三重三轻”(即注重显性文化,忽视隐性文化;注重课外文化,忽视课内文化;注重物质文化,忽视精神文化。)的不良倾向。

阶级文化的显着特征之一是诚信。它是多种教育因素的有机合成。因此,大学班级文化建设的基本思路是从总体上加强四个不同层次的班级文化建设。

(一)、构建班级物质文化,营造育人氛围。

高年级班级物质文化对大学生具有潜移默化的教育影响和感染力。 如宽敞明亮、空气流通、视听效果佳的寝室等,组织全班学生对寝室进行精心“包装”。洋溢着人性光辉的寝室文化能让学生时时感受到自然的抚慰、艺术的熏陶和大师的召唤,能让寝室的每一堵墙壁会说话,每一个角落会传情、启智,能让有限的空间生发无限的教育资源。

具体可从以下几个方面入手:

①、班级寝室的布置,体现出班集体的奋斗目标与特色。班集体奋斗目标,是维系班级师生为之奋斗的纽带。各班集体奋斗的目标简明全面,张贴在宿舍醒目处。

还可在寝室一角设置“生物角”,养些虫鱼,在窗台放几盆鲜花,使寝室充满生机活力;有条件的寝室可以购买黑板,组织黑板报,在其上开辟“文学天地”“每日一诗”等栏目,令寝室充满浓浓的书香气息与诗化氛围。在这样的氛围中学习、生活,不仅可以陶冶学生的情操,还可以启迪学生对美好事物的向往和追求,培养学生爱国、爱校的情感,起到时时刻刻提醒学生、教育学生和激励学生的作用。黑板报要做到内容丰富、各具特色,文字编辑、版面设计要放手全由学生们八仙过海,各显神通,为培养他们的想象力和创造力,以及设计、选材、写作的能力提供一个小小的平台。

②、建好图书交流渠道。引导和鼓励每一位学生把自己最喜爱看的书和杂志贡献出来,建立班级图书馆制度,与他人交流,可以培养学生的奉献精神,对他们进行集体主义教育。开展争当读书“佼佼者”活动,每学期举办一次“读一本好书的心得体会”征文比赛和交流会,引导学生与好书交友,与伟人对话;开设荐书栏,由班上学生轮流撰写,充分调动学生的读书积极性,使图书这个交流渠道发挥出其应有的“文化源”作用。

(2) 建设班级行为文化,促进自主发展。

班级行为文化建设就是有目的、有计划地引导和开展形式多样、内容健康的文化活动。班委要善于组织学生开展丰富多彩的集体活动,且活动形式和内容应充分体现学生的主体地位,尊重学生的意愿,力求贴近学生生活和已有经验,让学生在活动中体验、感悟、发展。健康有益的课堂活动应内容丰富,形式多样

①、开展主题班会活动;班会是班级最常见的活动之一,形式可以是讨论、演讲、小品、相声等,内容以培养学生良好的行为习惯、公民道德建设、阶段性班级工作、重大节日纪念活动等为主。在开展主题班会时,要注意联系本班学生的实际情况,尽可能挖掘身边的教育资源,充分发挥学生的主动性和积极性,让每一个学生在活动中思想受教育,行动上得到改进。例如,针对学生中出现的种种不良行为习惯,可以组织一次题为“向陋习告别”的主题班会活动。

活动时可以先借助**、文字、录像等手段,向学生列举国人在言行举止上存在的种种陋习,再让学生联系本校、本班和自己的实际,说说身边人或自己有没有这些陋习,最后展开讨论,谈谈如何帮助人们改掉陋习,并付诸行动。

②、开展文体活动;放松而积极的娱乐和体育活动有利于心情愉悦,锻炼身体,激发情感并发展特长。班委可以结合节日或学习阶段,有计划地组织学生开展拔河、跳绳等比赛,或在平时经常举行唱唱跳跳、说说笑笑的文娱活动等等。此外,班委还应积极组织学生参加全校性的文体活动,如歌咏比赛、广播操比赛、田径运动会、校园能手等,以培养学生的集体荣誉感和竞争意识。

通过这些活动,每个学生都有机会展示和发挥自己的才华,在活动中不仅获得了成功的经验,而且进一步发展了自己的特长。

③、开展评比和竞赛活动;榜样的力量是无穷的,可以通过开展评选“优秀学生”、“发言大王”、“书写大王”、“朗读大王”、“看书大王”等树立典型。评选时要充分发扬民主,善于抓住每个学生的闪光点,要用发展的眼光看待学生,设立各种“进步奖”,“放大”后进生的点滴进步,增强他们不断进取的自信心。

④、开展社会实践活动;班级活动也可以和综合实践活动中的社区服务、社会实践相结合,适时引导学生走出课堂,参加社会实践活动,为学生个性的发展和潜能的发挥创造条件,培养学生的实践能力和社会责任感。

(三)构建班级制度文化,实行人本管理。

如果说学校是一个大家庭,班级就是一个小家庭,班级管理是直接关系到班中每个学生能否健康快乐成长的大事,班级管理与学校管理和谐与否也在相当程度上影响着学生健全人格的养成。

① 让学生参与班级决策和制度制订;有效的管理离不开决策和制度的制定。让学生参与制度决策,首先让每个学生思考应该制订哪些制度,应该制订哪些具体内容;班干部收集学生意见,形成班级制度初稿;学生分组讨论系统初稿,并对初稿进行补充和修改;最后,根据制度的实际执**况,定期调整、补充、修改。这样的班级管理制度让学生感觉“人性化”,遵守起来也更为自觉自愿。

②、学生参与班级管理;人本化的班级管理是让每个学生都参与到班级管理中来,班中 “人人有事做,事事有人做”。如可以实行班干部轮换制,让每个学生都有机会去体会管理的酸甜苦辣,真切的感受到在管理中遭受挫折的痛苦、解决问题后的喜悦,形成主人翁的意识。在班中设立多种岗位:

值日班长、午餐监督员、安全管理员、桌椅管理员……班中“人人都是官”,每个学生都能在不同的角色体验中获得人际交往的经验,发展自我。

③、让学生参与活动组织;开展活动是增强班级凝聚力,培养学生活动能力和良好人格的有效措施。人本化的班级管理要充分发挥每个学生的特长优势,一方面让学生参与活动的组织、管理、实施,如让体育特长的学生组织课外体育活动,让文艺特长的学生组织文艺活动等,让学生在参与中施展才能、丰富体验、发展人际关系;另一方面最大限度的调动全体学生的活动积极性,在活动中增强责任感,在与集体的积极互动中展现各自个性,相互间达成统

一、和谐和默契。如此,学生活动逐步由他律改为自律,由外在约束转化为内在需要,班集体充满成长的气息,真正体现了“以人为本”。

(4) 建设班级精神文化,培育班级精神。

班级精神文化对人的感染力是巨大的,它使置身于其中的每一个学生都感到一种无形力量和高尚精神的存在,有意或无意地影响、支配着学生的行为,陶冶着学生的情操。班级精神文化是指班级所形成的价值观、道德观、行为方式、人际关系、集体**以及各种认同意识所表现出的文化形态,它是班级文化建设的核心内容和深层结构要素,也是班级文化建设的出发点和落脚点。

班级精神文化的主体是班风,优良的班风能在班级成员的心理上产生一种内在的激励因素,从而增强班级集体的向心力和归宿感。良好班级氛围的形成与班级管理目标的实现密切相关。它是在实践中,即在班级组织的各种活动种活在班级的日常管理中培养和形成的。

因此,在现班集体建设中,必须树立“每个学生都是班集体建设的主人”的观念,实行班级民主化管理,唤醒和激励学生的参与意识,充分调动和发挥学生的主体性,力争不让一个学生成为旁观者,使学生个个成为班集体的主人,在班集体这个舞台上锻炼自己的能力,增长自己的才干,挖掘自己的潜能,发现新的自我。班级文化一旦形成,就构成了班集体进一步发展最稳固、最有活力的基础,学生们在这样一个具有共同的价值取向、共同的奋斗目标、共同的素质要求、共同的作风态度等精神的班级中,会自觉或不自觉地受到班级文化的影响,自觉或不自觉地去建设、丰富班级文化。

三、预期效果;

①、寝室环境大为改观,脏、乱、差现象从根本上消失,地面做到“三无”(无纸屑、无瓜皮果壳、无痰迹),墙上做到“三有”(有班风、有名人名言、有内容丰富的黑板报),与此同时,鲜花、小小动植物、科技制作等走进寝室,真正成为学生自己的“乐园”、自己的“家”。

② 学生良好的行为习惯逐渐养成。这些习惯如看到老师主动打招呼,看到垃圾主动清理,看到不文明言行主动制止,看到别人遇到困难主动帮忙等等。

③、班级凝聚力进一步增强。学生逐步认识到集体荣辱与个人荣辱的关系,每天关心“班级星级竞赛”情况,人人努力为班级争光添彩。学生的集体主义观念得到加强和巩固。

⑤、学生思品素质得到提高。潜移默化地,中学生变得文明礼貌,严于律己,乐于学习,整洁,班上的德育工作也将进入一个新的领域。

举办此次活动的指导思想 :具有班级特色、书香氛围浓厚、环境优美整洁、富有激励性,关注学生的全面健康成长、长远发展。

1要制定鲜明的班级口号、班级氛围和班级培训,努力营造健康向上的班级文化氛围。在具体行动中落实,培养班子凝聚力和集体荣誉感。

2、发挥每一位学生的创造力,积极参与班级布置并定期更换,让每一堵墙都“说话 ” ,形成班级良好的物质文化环境。

三。建立健全班级制度,包括班规、奖惩制度、值班生制度等,以约束学生的言行。

4、建立班级岗位责任制,实行岗位轮换制度,让每一位学生参与到班级的管理中来,培养学生的责任感,鼓励学生发挥主人翁精神。

5定期组织丰富多彩的课堂活动,培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。

6、建立班级图书交流,努力扩大班级藏书量,调动每一位学生的读书积极性,鼓励学生制作读书卡片,写好读后感,让全体学生“感激书籍,享受阅读”。

一、 具体内容:

班风: 班魂 :

班级形象 :

班级公约 :

班级口号 :

公告栏:

荣誉榜:

心语心愿:。

读书驿站:

二、班级宿舍整体布置合理。

1、(1)墙体标语、图画等:内容健康向上,内涵丰富,教育性强,争取做到让宿舍墙壁都会“说话”,文化一角、制度空间、星语心愿、青春风采、清洁一角等,营造良好的班级宿舍环境。

(2) 宿舍制度:执行学校相关制度,建立健全班级制度,约束言行,规范张贴制度。

(3) 宿舍环境:桌面、地板、门窗、玻璃、墙壁、床等干净整洁,桌椅、卫生工具摆放整齐。

(4) 其他的设计应该能以自己卧室的特点为主体,具有创意。

班级通知【篇10】

各位家长:

根据县教育局文件精神,我园定于幼儿正式入园,现将具体事项通知如下:

一、收费标准

按xx县物价局:保教费260元/月x5=1300元,伙食费150元/月x5=750元,合计20xx元。

二、缴费形式

1、使用农行掌上银行APP缴费。

――缴费。(逾期不缴费,视为自动放弃学位处理。)

三、缴费流程

2、开通手机银行。

登录手机银行,点击“生活缴费”―― “学杂费”――“xx县实验幼儿园”,按提示步骤操作即可。

4、缴费成功后留存有效截屏。

四、来园注册

家长将幼儿生活用品(被子、拖鞋等)送至幼儿园,并依据缴费截屏在班级老师处注册,幼儿正式入园。

班级通知【篇11】

关于开展“文明班级”评选活动的通知

各年级、各班:

为全面落实科学发展观,加强中学生的思想道德建设和文明修养,增强学生的集体观念和班级凝聚力,建设积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,营造良好的育人环境,特举办创建“文明班级”评选活动,现将有关事宜通知如下:

一、活动时间:

2015年11月4日至12月6日

二、活动宗旨:

创建“勤奋好学,积极向上,勇于进取,文明高雅,遵规守纪,科学发展”的文明班集体。

三、文明班级的评选条件:

(一)班级文化建设(10分)

1墙报:主题明确,健康向上,形式活泼,内容新颖。(4分)

2、班训:简洁明快,特色性强,有号召力。(3分)

3.公告栏:标准,整齐并及时更新。(3分)

(二)班级纪律(40分)

1上课要认真听讲,不要做与课堂教学无关的事。(5分)

2、无旷课、迟到等现象。(10分)

3.良好的自学纪律,没有大声喧fighting,打架,随机进入教室,接听*和早退。(10分)

4、言行文明,举止得体。不抽烟不喝酒,学会自尊,自尊。(15分)

(三)班级卫生(20分)

1教室地板干净整洁,没有灰尘。(10分)

2墙面、门窗、灯具、桌椅、橱柜、教具等应保持整洁,无蜘蛛网、脚印、球印等。(5分)

三。卫生工具清洁有序摆放。(5分)

(四)文体活动(10分)

1积极开展社区和班级体育活动(10分)。在文明班级评选期间举办的文体活动通过oa传给政教处张传东老师(包括活动策划、活动总结和活动过程的**)。为便于综合评分,并作为班级活动的资料留存,也需制作文明班级评选期间的班级活**册,最后上报的活动材料要与电子报送的一致。

(五)公物使用(10分)

1教室的书桌、凳子、门窗完好,无涂鸦。(7分)

2保持窗帘干净整洁,及时修理。(3分)

(6) 学习主动性表现(10分)

用图书资源利用情况来衡量。鼓励学生积极自主学习,充分利用学校的教育资源进行学习和提高。通过图书借阅量和到馆阅读人数的多少算分,以学院图书馆的借阅到馆统计为准。

4、 创建文明课堂活动的目的和要求

活动的目的是通过班级文化和课堂环境的建设,营造良好的教育氛围和环境;通过文化体育活动,搭建素质培养和提高的平台;通过纪律和引导,培养学生的素质和行为文明。

教室环境:追求整洁、安静,布置雅致,散发文化气息,适于学习,催人向上的风格,班级文化浸润、陶冶情操,激励学生奋进。

班级活动:活动种类要多样,突出活动的文化性、娱乐性,丰富学生课余生活,使校园生活丰富多彩,增强校园生活对学生的吸引力。

五、文明班级的评选办法

(1) 宣传启动、整改阶段(第11-12周)

各年级制定创建文明班级工作方案,召开专门的宣传动员会,各班统一思想,提高认识,根据本班的实际情况,对照文明班级的评选标准进行自查自建,争创文明班级,增强班级的育人氛围,丰富中学生文化内涵,促进大学生综合素质的提高。

(2) 评估和验收阶段(第13-15周)

在各年级自查自评的基础上,政教处将组织有关部门及人员,对所有的班级进行检查评比,最终评出文明班级30个。

(三)在活动期间,学生因违纪受到学校处分的班级,不能评为“文明班级”。

(4) 平均成绩最好的年级将获得优秀组织奖荣誉称号。

六、表彰和奖励

(1) 文明班级由学校授予荣誉称号,并给予班级适当奖励。

(2) 只有学院的文明班才能参加全国、省级先进集体的评选。

山阳中学政教处

2015年11月1日

班级通知【篇12】

1 . 请不要让水龙头流眼泪,不然它会生气的。

2 . 雨水甜美,胜过高档的红酒;雨水滋润,好过昂贵的乳霜;雨水动人,超过华丽的美文;雨中祝福,是我丝丝的情意:多雨日子里,请保重好身体,保持好心情!

3 . 停止您的一小步,校园文明一大步。

4 . 生命就把握在你的手里,务必要珍惜它!

5 . 夏天,家长们喜欢带孩子去游泳场游泳,必须在成人的带领下才可以去安全去。

6 . 珍惜粮食,远离浪费。

7 . 路见不平,绕道而行

8 . 近来天公多好事,降下豪雨洗凡尘,一洗烦恼永离去,二洗灰尘空气新,三洗颓废正精神,四洗霉运好运来,五洗幸福常伴你,祝你雨天“喜”事多。

9 . 注重卫生,保持清洁,请勿乱认果皮纸屑。

10 . 世界上唯一不变的是改变。

班级通知【篇13】

系:班级是大学生的基本组织形式。它既是培养学生素质的载体,也是学校日常管理的基础。加强班集体建设,有利于提高教育教学质量,有利于开展学生思想政治教育,有利于学生健康成长。

为加强班级建设,学院决定组织开展“示范班级”创建活动,现将有关事项通知如下:

一、指导思想

以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,下移学生工作重心,夯实班级工作基础,充分发挥班级的“自我管理、自我教育、自我服务”功能,促进学生健康、幸福、全面成长。

二、“示范班级”创建类型

1、“学风优秀”型示范班级:在学业考勤考试方面成果突出的班级。

2、“实践应用”型示范班级:在专业实践应用方面成果突出的班级。

3、“创新创业”型示范班级:在创新及创业方面成果突出的班级。

4、“公益服务”型示范班级:在志愿者服务方面成果突出的班级。

5、“文体活跃”型示范班级:在文娱体育方面成果突出的班级。

6、“文明卫生”型示范班级:在教室、寝室文明卫生方面成果突出的班级。

三、活动原则

“示范班级”创建活动以一个自然年度为周期,以教务处下发的行政班为单位,2011—2013级各班级均须参加。原则上,每个班级根据本班实际情况,只能对照申报一种类型的“示范班级”进行创建(其中包括一个自助式成长特色项目,项目题目自拟,应围绕“示范班级”的类型内涵进行设计)。

四、活动程序

“示范班级”的整个创建过程分为宣传发动、申报、立项、创建、考核、表彰五个阶段。

(一)宣传发动:各系根据学院通知要求,在全系2011—2013级班级中广泛宣传发动,营造“班班参与、人人参与”的氛围,大力开展系级“示范班级”创建活动。

(二)申报:各系择优推荐1-2个在系级“示范班级”创建活动中获得立项资助的班级上报学院申请院级“示范班级”创建资助。

(三)立项:学生工作处对各系推荐的“示范班级”进行组织评审,确定院级立项资助的“示范班级”名单,并给予一定的前期建设经费予以支持。

(四)创建:各院级“示范班级”要按照既定的方案有计划、有步骤地推进创建工作,班主任作为第一指导人应全程指导创建工作,系部党政应为示范班级创建工作提供必要指导和支持。

(五)考核:创建活动周期结束后,各院级“示范班级”要认真总结创建成果并形成书面材料报送学生工作处考核验收。

(六)表彰:学院对考核验收通过的院级“示范班级”及其班主任进行表彰,并给予一定的物质和精神奖励。

四、工作要求

1、高度重视,加强领导。“示范班级”创建工作是我院学生工作加强和改进大学生思想政治教育、深入践行党的群众路线的重要举措,意义重大。各系要高度重视,认真组织。

2、加大宣传,营造氛围。各系要通过班会、板报、微博、微信等形式大力进行宣传,营造“班班参与、人人参与”的浓厚氛围。

3、形成合力,注重实效。各部门、各班要根据学院工作要求制定工作计划,落实责任,形成合力,共同推动,确保活动取得实效。

4、经费支持。除立项资助的院级“示范班级”外,学院还将对在此项工作中实现了“班班参与、人人参与”并且取得优秀成果的系部给予一定的物质和精神奖励。

5、材料上报。申请学院立项资助的“示范班级”应填报《衡阳师范学院“示范班级”创建申请表》,2014年5月12日前,以系为单位将纸质申请表上交学生工作处事务管理科,由学生工作处组织评选;2014年12月12日前,各院级“示范班级”将创建过程中形成的文字、**、**等资料以及创建成果装订成册连同***汇报材料(约5分钟)以系为单位上报学生工作处事务管理科,由学生工作处组织现场答辩和评审。

科室:学生工作处事务管理科

联系人:谢荣华

地址:东校区学术交流中心302室

**:0734-*******

邮箱:学生工作处

2014年4月1日

附:《衡阳师范学院“示范班级”创建申请表》

衡阳师范学院“示范班级”创建申请表

班级通知【篇14】

1 . 幸福是棵树,安全是沃土。

2 . 我也是生命,请脚下留情。

3 . 高高兴兴上班来,平平安安回家去

4 . 事事常细心,安全多保障。

5 . 书是我们时代的生命——别林斯基

6 . 让孩子参加一些力所能及的劳动,如洗手帕剥豆子等。

7 . 轻轻地我走了,正如我轻轻地来,我挥一挥衣袖,不带走食堂碗筷……

8 . 增强师生防范意识,营造校园安全环境。

9 . 夏天到,热又燥,短信向你问个好;太阳照,大雨浇,气候多变防感冒;降火茶,是个宝,防暑降温效果好;短信到,有奇效,收到就会好运到。祝君安好!

10 . 书籍把我们引入最美好的社会,使我们认识各个时代的伟大智者———史美尔斯

班级通知【篇15】

12级各班级:

丰富12年级学生的课外文化生活,提高班级品味,营造文明、健康、积极向上的氛围;进一步增强班级凝聚力,促进班级之间以及同学之间的相互交流,我院特开展“展班级风采,致美好青春”之班级擂台系列活动,具体事宜通知如下:

活动主题:强化制度、共创和谐

活动对象:2012级全体学生

时间:2013年4月22日-4月26日

活动要求:

1、各班级根据本班实际建立本班班级考勤制度及记录本(要求本月26日前完成),统计班级的请假、旷课人员情况(包括早操、队列等学院组织的一系列集体活动),以及班级活动出勤情况,作为今后学生评优、评奖、助学金等各项目推荐人选的参考资料。

2、各班级将本班建立的班级考勤制度于4月26日晚七点前将电子版发至……,并用a4纸打印出来于4月26日晚七点之前交至……

活动主题:展现班风青春激情

活动对象:2012级全体学生

时间:2013年4月27日-5月7日

活动要求:

1、各班级根据班级特点创作出班级班训、口号、班徽、吉祥物等作为班级形象标志。

(1) 班徽内容新颖,色彩搭配合理,能体现班级精神。设计主题、风格和理念应一致,手绘或自行设计。(30分)

(2)班训设计要求:反映班级精神风貌,积极向上,健康活泼,体现班级成员的朝气活力, 能展现出本班级的共同理想与追求,对本班级成员起到激励作用(20字以内)。字体格式:

一号隶书。(20分)

(3) 标语能够充分体现班级精神,增强班级凝聚力。(20分)

(4) 吉祥物应具有深刻的寓意、健康活跃的形象、新颖的形式,能充分展现班级气氛,充当班级形象代言人。(30分)

2、请各个班级将班级作品图案绘制或打印于a4纸上(附文字说明)。作品由各班级负责人统一收齐于2013年5月7日中午12:00——13:

30到学生会办公室(6楼、13楼)或联系学生会负责人。

三。作品由评委根据评分标准打分,分数计入班级竞技场系列活动总分。

时间:前期工作:2013年5月17日(暂定)

最终:2012年5月24日(暂定)

活动对象:2012级全体学生

活动要求及流程:

1. 演唱内容励志、积极向上,鼓励创新和原创。

2歌唱形式鼓励创造性的表演。

三。比赛分为预赛和决赛两部分。预赛结束后,根据评委的评分选出4个优胜班,最后一个角逐冠军和亚军。

活动主题:魅力四射、青春飞扬

活动对象:2012级全体学生

活动时间:2013年6月2日

活动要求:

1每各班可意选择一个自由操作作为学习项目,如广场舞、搏击健美操、健美操和华尔兹。

2、要求全班同学必须参加。

三。建议学习广场舞(或选择其他)。每节课还可以将课堂歌曲与广场舞相结合。

活动主题:塑造阳光心态凝聚班级力量

活动对象:2012级全体学生

活动时间:2013年6月9日

活动地点:待定

活动:(1)沙滩拔河(2)沙滩趣味接力赛

活动要求:

1、6月7日之前向各班级发活动各项目的具体规则。

2、6月7日各班级选出活动负责人于中午12:00在学生会办公室召开赛前会议,介绍比赛规则、要求等相关事宜。

主题:献给青春,我们幸福的回忆

时间:2012年4月22日-2012年6月10日

活动对象:12级各班级

内容要求:

1、各班自行进行班册的建设工作,班委在班内要鼓励大家积极参与其中,提高大家的重视程度,具体班册内容及要求见附表1。

2、各班把资料整理到位,要求班册全为打印版,以班级为单位于6月10日中午12:00——13:30将各班班册上交学生会办公室(6教13楼61315室)或联系负责人……。

3、由评委对班册进行筛选,以百分制评出一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。

班册内容(参考)

(注:以上内容仅为提示。每各班级可以根据自己的情况增加或删除,充分发挥它的作用。封面:自行设计,内容不限,但必须注明班级。)

评分标准:

公共管理学院团总支

二〇一三年四月二十二日

任免性通知十五篇


任免性通知(篇1)

王建辉同志任中路财产保险股份有限公司党委书记;

张建军同志任中路财产保险股份有限公司党委副书记;

宫英博、祝亚非同志任中路财产保险股份有限公司党委委员;

王守慧同志任青岛地铁集团有限公司党委委员;

朱堂同志任青岛国际机场集团(股份)有限公司党委委员,不再担任青岛市城乡建设委员会党委委员职务;

张维佳同志不再担任青岛国际机场集团(股份)有限公司党委委员职务;

孙亚非同志不再担任青岛港(集团)有限公司党委副书记职务;

马捷同志不再担任青岛国信发展(集团)有限责任公司党委委员职务;

吴宝安同志不再担任青岛出版集团有限公司党委副书记职务。

郭汉光同志任青岛红星化工集团有限责任公司党委书记;

纪成友同志不再担任红星化工集团有限责任公司党委书记职务;

高月飞同志任青岛红星化工集团有限责任公司党委副书记。

李茗茗、张化新、王东华同志任青岛出版集团有限公司党委委员;

赵思嵩同志任青岛公交集团有限责任公司党委副书记;

纪伟同志任青岛公交集团有限责任公司党委委员;

陈军同志任青岛国际投资有限公司党委委员;

王增军同志任青岛西海岸发展(集团)有限公司党委委员。

丛培科同志任中共青岛市委宣传部副部长(列李明同志之后)、青岛日报社党委书记,不再担任中共青岛市委副秘书长职务;

蔡晓滨同志不再担任青岛日报社党委书记职务;

王奇同志任中共青岛市委青岛前湾保税港区工作委员会委员(列高健同志之后),不再担任青岛市发展和改革委员会党组成员职务;

黄同华同志任青岛市人力资源和社会保障局党组成员(列张群论同志之后);

刘峰同志任青岛市水利局党委委员(列贺如泓同志之后),不再担任青岛市工商行政管理局党委委员职务;

翟生伟同志不再担任中共青岛市委党校巡视员职务;

刘祝三同志不再担任中共青岛市委青岛市人民政府信访局副局长职务;

侯光同志不再担任中共青岛市委市直机关工作委员会副巡视员职务;

刘钢同志不再担任青岛市公安局党委委员职务;

刘泳同志不再担任中共青岛市委青岛前湾保税港区工作委员会副书记职务;

王辉同志任中共李沧区委委员常委;

毛德义同志不再担任中共李沧区委常委委员职务;

闫明智同志任中共黄岛区委委员常委;

邢金晓同志不再担任中共黄岛区委常委委员职务;

王春雷同志任中共城阳区委委员常委;

李建基同志不再担任中共城阳区委常委委员职务;

宋继刚同志任中共莱西市委委员常委;

梅红波同志不再担任中共莱西市委常委委员职务。

任免性通知(篇2)

xxx关于公司架构调整和人事任免的通知各部门、门店:

目前根据门店不同业态及不同区域的分布,现对公司架构作以调整,实行区域分公司管理模式。全公司分为五大部分,xxx总部;xxx女子百货;xxx市;xxx区金好来;xxx餐饮公司。经公司研究决定:

任命xxx为xxx执行总经理;免去xxxxxx超市有限公司副总经理职务。

任命xxx为巩义区xxx超市区域总经理;免去xxxxxx超市有限公司营运部、企划部经理职务。

任命xxx为巩义区xxx超市区域副总经理,负责协调巩义区xxx超市及xxx女子百货所有外协事务;免去xxxxxx超市有限公司防损部经理职务。

任命xxx为xxx女子百货总经理;免去xxxxxx女子百货店长职务。

任命xxx为xx、上街区金好来区域总经理;免去xxx金好来超市有限公司商品部经理职务。金好来餐饮公司总经理由董事长xxx兼任。

原办公室、行政职能转巩义区

xxx超市。

二〇xx年十月十四日

任免性通知(篇3)

经广州市委研究,林拟提任市辖区正职,李建兰同志拟提任市直群团单位正职。根据《广州市市管干部任前公示试行方法》(穗字[20xx]3号)规定,予以公示:

林,男,汉族,1958年11月生,广东雷州人,研究生学历,哲学博士学位,1974年9月参加工作,1977年1月加入中国共产党。现任黄埔区委副书记。

李,女,汉族,1956年4月生,广东鹤山人,省委党校研究生学历,1972年8月参加工作,1979年12月加入中国共产党。现任白云区委副书记。

受理时间:8月17日至8月23日

受理单位:中共广州市委组织部干部一处

地址:广州市法政路30号,邮编:510046

电话:xx835494(传真)

中共广州市委组织部

8月17日

任免性通知(篇4)

公司各部室:

为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:

聘任xx为总经理助理,协助财务总监负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;

任命xx为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;

任命xx为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;

任命xx为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;

特此通知。

xx公司

20xx年9月24日

任免性通知(篇5)

任免通知

百亨门业人事任免通知

公司各部:

因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:

1. 免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商 丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区 域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

2. 免去张庆博物流部主管职务, 任命崔鲁峰同志为物 流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物 流部各项工作正常进行。

百亨门业有限公司

2013 年 11 月 1 日

聘用通知

关于聘任XXX等同志的通知

司属各部门、项目部、管理处:

经公司研究,决定:

聘任 XX 为项目总监(考核期一年);

XXX 为新重庆项目部副经理(考核期半年)。

解聘

XXX 王朝食府项目部经理职务。

请相关部门、相关工作人员做好工作交接,保障生产经营 的正常运转。

特此通知 XXXX 物业管理有限责任公司 二XX 主题词:人事任免 通知 抄送:公司领导。

XXXX物业公司办公室

2012年 月31日

任免性通知(篇6)

职务任免的通知

尊敬的各位员工:

大家好!在此,我代表公司向大家发布一项重要通知——职务任免的相关事宜。经过公司高层的慎重考虑和综合评估,我公司做出了一系列职务任命和调整的决策,该决策将对公司的组织结构和发展产生积极的影响。

首先,我公司决定对一些优秀的员工进行职务提升,以表彰他们多年来的辛勤付出和出色的工作表现。经过评估,以下员工将被任命到新的职务上:

1. 张明将被任命为销售副总监。长期以来,张明以其敏锐的市场洞察力和出色的销售能力在公司的销售业绩中发挥了重要作用。相信他在新的职务上将大展拳脚,带领销售团队创造更加辉煌的成绩。

2. 王丽将被任命为人力资源部经理。在过去的几年中,王丽在公司人力资源管理方面做出了巨大的贡献,具备了丰富的经验和广阔的视野。她的智慧和才能将为公司的人力资源发展注入新的活力。

3. 李华将被任命为研发部经理。作为一名资深的研发工程师,李华一直以来都在研发团队中展现出了卓越的技术实力和创新思维。相信在新的职位上,他将带领团队不断探索科技创新的前沿领域。

此外,公司也决定进行一些职务调整,以有效提升公司内部的协同效果和工作效率。以下是我们所做出的一些调整:

1. 将目前的市场部分为市场推广组和市场开发组,分别由陈涛和王勇领导。这一调整旨在更好地满足不同市场需求,提升市场开拓的效果。

2. 经过评估,我们决定把研发部和生产部进行合并,形成一个更加高效的技术生产部,由周军担任负责人。这将有助于促进技术与生产之间的紧密合作,提高产品的研发和制造质量。

我公司的这一系列职务任免和调整,旨在为公司的发展注入新的活力和动力,提升公司的整体竞争力和业绩。这也是公司对各位员工不断努力和奉献的肯定和认可。我们希望这些变动能够激励大家更加积极地投入工作,为公司的长远发展贡献自己的力量。

针对以上职务变动,公司将通过个别通知和面谈的方式与相关员工进行详细沟通,并向他们表达公司的祝贺和期望。同时,公司也将全力支持他们在新的职务上的工作,提供相应的培训和支持,以确保他们能够顺利过渡并尽快发挥出新职位的潜力。

希望各位员工能够理解与支持这一系列的人事变动,并将其视为公司迈向更高层次的一次重要机遇。相信通过大家的共同努力和配合,我们可以为公司的发展和实现更高目标作出更大贡献。

最后,再次感谢各位员工多年来对公司的辛勤付出和奉献。让我们携手并肩,共同创造更加辉煌的明天!

谢谢大家!

公司代表

日期

任免性通知(篇7)

根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,现将州委会3月19日研究通过的6名拟任县级领导干部人选向社会公示。

李,女,朝鲜族,1968年6月出生,中共党员,19xx年1月参加工作,大学学历。曾任图们市法院政工科科长,图们市市长助理,图们市副市长,州监察局副局长,州纪委、监察局副局长。

拟任州残联党组书记,提议为州残联理事长人选。

家庭情况:现住延吉市太平街艺苑花园小区。

郑,男,汉族,1969年11月出生,中共党员,1988年11月参加工作,大学学历。曾任敦化市公安局经侦大队大队长,敦化市公安局副局长,和龙市公安局政委,州公安局经侦支队支队长。

拟任州纪委,州纪委、监察局案件监督管理室主任(试用期一年)。

家庭情况:妻子:田,敦化市农业银行职员。现住敦化市劳动局住宅楼5-30号

欢迎社会各界和广大干部群众,对以上6名同志是否符合干部任用的标准和条件,是否存在工作作风、经济和社会公德等问题提出意见,反映情况。我们将对反映的`情况和问题,进行认真调查核实,并按有关规定做出相应处理。反映情况和问题必须实事求是,应签署或告知真实姓名、工作单位和联系方式。凡线索不清的匿名、冒名、假名举报不予受理,诬告陷害、干扰干部工作的将严厉查处。

来信来访接待机构:州委组织部举报中心

通讯地址:xx市公园路2799号邮编:1330

报电话:0433-123

公示截止时间为:3月26日

中共州委组织部

3月20日

任免性通知(篇8)

公司各部室:

为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:

聘任xxx同志为总经理助理,协助财务总监xxx同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;

任命xxx同志为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;

任命xxx同志为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;

任命xxx同志为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;

特此通知。

xxxxx公司

20xx年9月24日

任免性通知(篇9)

人事任免的通知

近日,公司高层发布了一份重要的通知——人事任免的通知,引起了全公司员工的广泛关注和热议。这份通知不仅对公司的发展具有重要意义,也对每个员工的职业发展产生了深远的影响。

根据通知内容,公司将对部分职位进行任免调整,以更好地适应市场环境和业务发展需求。首先,公司决定调整中层管理团队的人员架构,通过选拔和选拨的方式,精心挑选并对优秀人才进行任命,以提升管理水平和团队协作能力。同时,公司还将适时开展干部轮岗培训计划,通过跨部门、跨岗位的任命和培养,提高员工的综合素质和专业能力,为公司发展注入新的活力和动力。

此次人事任免通知的发布,标志着公司强化人才管理、优化组织结构的重大举措。针对各个职位的调整,通知明确了人事任命的标准和程序。首先,公司将充分征求员工意见,确保公平公正;其次,公司将采用层层选拔的方式,通过面试、笔试和综合考核等形式评估员工能力和潜力;最后,公司将配备专业的培训师团队,对新任职员工进行岗前培训,帮助他们更好地适应新岗位和承担新职责。

对于员工而言,这份通知既是挑战也是机遇。在调整之后,每个员工都将面临职位变动或发展机会的选择。对于那些被任命为新职位的员工来说,他们将有机会承担更高层次的责任和挑战,同时也需要更高水平的能力和素质来胜任新的工作。而对于那些保留原职位的员工来说,他们需要时刻警醒自我,不断提升自己的专业能力和综合素质,以便在公司发展中保持竞争力。

此外,这份通知也对公司全员提出了更高的要求。无论是即将调整职位的员工还是保留原职位的员工,都需要积极拥抱变化,主动适应新的要求和工作环境。在调整中,公司将组织内部资源,为员工提供必要的培训和解说,帮助他们更好地理解和适应变化,为公司的整体发展贡献力量。

对于公司而言,人事任免的通知是推动组织变革的重要举措。通过调整职位架构和人员配置,公司能够更好地适应市场和业务的需求,提高管理水平和综合竞争力。同时,这也为公司培养和选拔优秀人才提供了机会,激励员工更加积极地投入到工作中,共同为公司的发展做出贡献。

总之,人事任免的通知使公司员工们感到充满期待和挑战。这是一次重大的组织调整,也是每个员工个人发展的机遇。公司将继续坚持公平公正的原则,倾听员工的声音,并为每个员工提供全面的培训和支持,共同迎接未来的挑战和机遇。相信通过这次人事任免的调整,公司将在持续发展中取得更大的成功!

任免性通知(篇10)

公司各部室:

为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下进行人事任命,现予以公布:

聘任XXX为总经理助理,协助财务总监XXX负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;

任命XXX为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;

任命XXX为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;

任命XXX为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;

特此通知。

XXXXX公司

20xx年9月24日

任免性通知(篇11)

关于×××等同志职务任免的通知

××××(主送单位):

经××××研究,决定:

任命×××为××××××;

任命×××为××××××;

免去×××的××××××(职务)。

(印章)

××××年×月×日

任免性通知(篇12)

公司各部:

因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:

1. 免去朱xx业务经理职务,任命李xx同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

2. 免去张xx物流部主管职务,任命崔xx同志为物流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物流部各项工作正常进行。

xx门业有限公司

20xx年11月1日

任免性通知(篇13)

各乡镇人民政府,县政府各部门经研究,决定:

胡××任××县物资局副局长;

游××任××县物资局副局长;

张××任××县人民政府民族宗教事务办公室主任(兼);

张××任××县多种经营办公室副主任。通知范文节选!

免去:

邱××的××县广福初级中学校副校长职务;

陈×的××县桂兴初级中学校校长职务;

李××的××县白马乡初级中学校校长职务;

王××的××县花桥镇初级中学校校长职务。通知范文节选!

特此通知

××县人民政府办公室

一九××年×月×日

任免性通知(篇14)

××县人民政府关于胡××等同志职务任免的通知

各乡镇人民政府,县政府各部门经研究,决定:

胡××任××县物资局副局长;

游××任××县物资局副局长;

张××任××县人民政府民族宗教事务办公室主任(兼);

张××任××县多种经营办公室副主任。

免去:

邱××的××县广福初级中学校副校长职务;

陈×的××县桂兴初级中学校校长职务;

李××的××县白马乡初级中学校校长职务;

王××的××县花桥镇初级中学校校长职务。

特此通知

××县人民政府办公室

一九××年×月×日

任免性通知(篇15)

**********(主送机关):

经********的研究,决定:

*****(姓名)任*********职务。

*****(姓名)任*********职务。

免去*****(姓名)的*********职务。

...................

(印章)

****年**月**日

交水费通知十五篇


编辑今天为大家推荐一篇网络上的好文“交水费通知”,希望这些技巧能够帮助你在工作中更好的与人沟通。在我们所处的社会里,会不断接触到公告通知。公告通知是发布重要信息的渠道。

交水费通知(篇1)

南通市自来水公司、南通市水资源管理处,有关县(市、区)物价局(发改委)、财政局、住建局:

根据《江苏省“十二五”水价改革意见》、《省物价局省住房和城乡建设厅关于建立和完善居民用水阶梯价格制度有关事项的通知》和省财政厅、发改委、住建厅《转发财政部、国家发展改革委、住房城乡建设部关于污水处理费征收使用管理办法的通知》精神,为保障城市供水事业健康发展,促进节约用水和生态环境建设,经成本监审、价格听证等程序,并报市政府同意,决定调整自来水价格并且完善居民生活用水阶梯价格政策。现将有关事项通知如下:

一、调整市区自来水价格(崇川区、港闸区、南通经济技术开发区,下同)

按自然年度用水量计算,将居民家庭(3人及3人以下)用水量划分为三个阶梯,第一阶梯水量基数为180立方米(含)以下,到户价为2.90元/立方米;第二阶梯水量基数为180-300立方米(含),到户价为3.67元/立方米;第三阶梯水量基数为300立方米以上,到户价为5.98元/立方米。阶梯水价按自然年度结算。

(1)阶梯水价实施范围为市区所有抄表到户的居民用户。现阶段不具备一户一表条件而无法抄表到户的`居民用户暂按照第一阶梯水价标准执行。

(2)家庭人口为3人以上,每户每增加1人,每年各档阶梯水量基数分别增加60立方米,由供水企业根据用户提供的《居民户口簿》认定。

(3)对市总工会认定的特困职工家庭和民政部门认定的低保家庭用水继续实行优惠,每户每月免费供水由6立方米增加到7立方米。

(4)市自来水公司抄表到户的高层住宅居民用水实行同网同价,原通价产〔〕207 号文件废止。

(1)学校、幼儿园、福利院、敬老院、养老院、宗教场所生活用水到户价格为2.90元/立方米;

(2)机关事业单位、x队、医院、社区服务设施、居民住宅小区共用设施用水及环卫、消防、绿化等市政设施用水到户价格为2.93元/立方米。

(二)生产(工业和服务业)用水到户价格由现行3.00元/立方米上调为3.50元/立方米。

(三)特种(高档洗浴、洗车、建筑、饮料等)用水到户价格由现行4.30元/立方米上调为4.50元/立方米。

市区自备水源污水处理费根据用水性质与自来水用户执行相同征收标准。

市区自来水价格及构成详见《南通市区自来水价格构成表》。

1、市自来水公司转供水价格由1.40元/立方米调整到1.70元/立方米(其中含水利工程水费0.04元/立方米、水资源费0.20元/立方米、城市附加0.06元/立方米)。

2、转供水地区居民生活用水暂不征收污水处理费;其余用水开征污水处理费,标准为0.60元/立方米。

3、转供水地区各类用水户的到户价格仍和市自来水公司直供的同类用户执行同价。

4、转供水地区用户到户价格扣除转供水价格和污水处理费的差价,用于转供水机构管网改造维护、漏损及相关人员费用等。

通州区、海门市、启东市、如东县区域供水价格由现行的0.75元/立方米调整为0.95元/立方米(含水利工程水费0.04元/立方米)。

市区自来水和转供水价格自10月1日起(使用量)执行;区域供水价格自1月1日起(使用量)执行。

市自来水公司要积极落实饮水安全保障工作,进一步提高服务质量;崇川区、港闸区、市经济技术开发区相关部门要加强转供水管理,确保政策落实。

日期:

交水费通知(篇2)

自来水水费催缴的通知单

亲爱的用户:

您好!很高兴能给您发送这封信,对于自来水公司的运行和您的生活都至关重要。我们希望通过本通知单提醒您有关水费催缴的重要事项,请您务必仔细阅读,以免耽误您的正常用水和影响您的生活。

首先,我们需要强调的是水费的重要性。水是生活的源泉,自来水公司为您提供清洁、卫生、方便的自来水服务,确保您拥有健康的生活环境。然而,水的供应和处理需要耗费大量的资源和资金,因此,水费成为支持我们持续提供服务的唯一经济来源。未缴纳水费将直接影响到水厂的正常运行和水质的供应,给社区带来很大的不便和损失。

我们理解有时候生活中的不可抗力会造成您的付款延误,但我们希望您能够尽早联系我们说明情况,寻求解决办法。我们会尽力协助您解决问题,并提供合理的缴费安排,以保证您的正常用水和维持服务的连续性。同时,我们也希望您能够理解,我们需要确保所有用户都按时缴纳水费,以维持自来水公司的正常运营。

针对即将到期或已经逾期的水费,我们提供以下缴费方式供您选择:

1. 在线缴费:您可以通过自来水公司的官方网站或手机应用进行线上缴费。只需几个简单的步骤,便可完成支付,方便快捷,还可以节省您的时间和精力。请确保您的网络连接稳定,并使用安全的支付方式,以防止信息泄露和非法操作。

2. 银行转账:您可以前往任一银行柜台或ATM机进行转账支付。请务必提前预留足够的时间以避免逾期,同时请保留好相关转账凭证,以备日后查询和纠纷解决之用。

3. 到自来水公司营业厅缴费:如果您习惯于线下缴费,您可以亲自前往自来水公司的营业厅完成缴费。我们的工作人员将会为您提供帮助并解答您的疑问。请注意营业时间,避免时间冲突。

除了提供多种缴费方式,我们还将不定期发送缴费提醒短信或电话给您,以确保您不会忘记水费的缴纳。我们希望您能够积极响应,并按时支付水费。

最后,我们还想提醒您做好用水计划和环保节水。用水不当会导致浪费和过量消耗,不仅增加了您的水费支出,也对环境造成了负面影响。请合理使用自来水并确保水龙头等设施正常关闭,以减少水资源的浪费和污染。

我们衷心感谢您一直以来对自来水公司的支持和配合。希望通过我们的努力,能够为您提供更好的服务和水质。如有任何疑问或需要进一步了解,请随时拨打我们的客服电话,或通过官方网站留言。

祝愿您生活愉快!

自来水公司 敬上

交水费通知(篇3)

尊敬的小区各位业主:

小区业委会自20xx年4月12日正式成立以来,在市、区相关主管部门及基层政府大力指导下,在广大业主支持和共同协作下,积极克服各种困难,努力工作,在确保小区供水,即刻清退xx物业有限公司xx小区物管处等方方面做了大量工作,并在4月18日,又由xx小区、xx北路社区居委会、xx物业服务有限公司三家联合发文,明确“xx小区水费、物业费收费清缴工作自即日起由业主委员会负责代收”的决定,此次清缴两费工作已在5月中旬结束,并在5月21日向xx水务公司缴纳了小区业主20xx年4月前所欠的水费,基本解决了“断水催费”的困扰。

虽然xx公司已在20xx年5月1日正式发文宣布接受我业委会的清退,决定“于20xx年5月1日正式退出xx小区的物业服务”,但被清退的原物管处依旧不愿撤离本小区,拒绝交账、交接,造成选聘新物业受阻,在这样老物业赖着不走,新物业难以进来的非常时期,为了保障小区公共区域的保洁、垃圾场所处理、小区绿化养护、公共照明维护、房屋及小区公共部位和设施设备的养护与小修、二次供水水泵检修和维护等小区日常管理工作顺利开展,我业委会决定自5月1日开始实施自管,在自管期间,由业委会主持收取物业费和水费(含公摊电费)并实施物业服务和管理。现将相关事项通知如下:

物业费收取的标准:按每平方米0.35元;水费收取的标准:按每吨3元。

为和水务部门及供电部门收费时间同步,这次收取两费主要收20xx年5—6月物业费,水费(水费按水码度数收取);对于不常居住本小区或因工作繁忙不便分次缴纳费用的业主,在自愿前提下也可一次性缴纳物管费。

集中缴费时间:从20xx年6月18日至20xx年6月24日(下午15点——下午17点,晚上19点——21点)。

缴费地点:小区毛线店。

根据xx市xx小区物业管理规约第三章第九条规定: 业主有按时足额交纳物业服务费用的义务,我们衷心希望广大业主对非常时期业委会自治期间物业工作的支持与配合,让我们携手,共创小区安全、和谐、美好、温馨的小区。

xx市xx小区业主委员会

20xx年6月17日

交水费通知(篇4)

_______________:

您好!贵单位现已欠本公司从________年______月至________年______月水费共计_________元(大写__________________________元整),为不影响您单位正常用水,请及时缴费为谢!

如给您带来不便,敬请谅解!

上次抄表数: 本次抄表数: 本次抄表时间

年_______月_______日

交水费通知(篇5)

xx年很快就要过去了,在一年里,我在乡领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作

我的专业是计算机,现在正是现代技术信息的时代计算机的用途也很广泛这样我坚信在以后的工作当中专业知识会对我的工作有所帮助;之前在xxx乡工作期间,各项工作完成的效率很好得到了领导的好评;为积极的配合好县领导安排的各项任务,我是全力以赴去按要求去做到最好,最后圆满完成了周庆演出各项任务。在回到工作岗位就接手了人口普查的填表工作,为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

为了工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面。

在这一年,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了本职工作:要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习各项工作,认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

交水费通知(篇6)

一年的时间很快过去了,在一年里,我在领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

 二、专业知识、工作能力和具体工作

为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了工作。我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。认真、按时、高效率地做好工作,积极配合其他同事做好工作。

 三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步。

交水费通知(篇7)

尊敬的________________________________:

您好! 对于您一直以来的支持与关照,**实业物业公司全体员工在此深表感谢,在未来的日子里,还望能与您继续多多合作,携手前进, 自从跨进***年,受金融海啸的持续影响,各种费用快速暴涨,起初为了不影响客户们的正常运营,我公司将微薄的利润空间进行一而再的压缩……但至今为止,不断上升的成本所造成的影响也已经令我公司实在难以负荷。本着长期诚信合作、共同发展、共享利润的经营理念,为了我司的可持续发展并能更好的为贵司长期服务,鉴于目前的市场行情,考虑到公司的.经营目标,经公司研究讨论,决定从*年*月*日起,提高各租赁公司租金,价格变更如下:

2. 办公楼、宿舍、写字楼租金在原价基础上上调5% 涨价不是我们的意愿,此次调价实属无奈,为此对贵司造成的不便或工作上带来的困难深表歉意,同时希望得到您的谅解和支持!

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、国家税务局,新疆生产建设兵团财务局:

经国务院批准,现将调整卷烟消费税政策问题通知如下:

一、将卷烟批发环节从价税税率由5%提高至11%,并按0.005元/支加征从量税,

三、本通知自5月10日起执行。此前有关文件规定与本通知相抵触的,以本通知为准。


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