一、职工无法自己交医疗保险,但可以以灵活就业人员身份缴纳,保障就医需求。
二、医保断缴一个月将失去待遇,单位未缴费需补缴欠费及利息,断缴期间不计入实际缴费年限。
三、医保断缴后可继续使用有余额的医保卡,恢复报销需连续交费六个月,参保年限不作废,个人账户不清零。
法律分析
一、职工自己交医疗保险是否可以
目前,职工医保必须是要通过单位来缴纳的,个人无法自己交。对于个人来说,可以用灵活就业人员的身份来缴纳医疗保险。这样,大家的就医需求也可以得到一定的保障。
不过,职工医保和灵活就业人员购买的医保会有所不同,待遇也有一定差异。
二、医保断交一个月有什么影响
1、参保人未在规定时间缴纳医疗保险费用,将在下个月起,不能享受职工医疗保险待遇。
2、用人单位未缴或漏缴员工医疗保险费用的,在欠费之日算起三个月以内不仅需补交欠缴费用,还需缴纳利息和滞纳金。推迟缴费期间应当由统筹基金支付的医疗费用可以补付,参保人员缴费年限可以累计,相应的金额也会发放到个人账户之中。
3、参保人员医保断交期间不计入医疗保险实际缴费年限。
三、医疗保险断缴后能用吗?
如果你问的是医疗保险断缴后能不能使用医保卡问题,在这里可以告诉你医保卡里面有钱可以继续用,如果医保卡里面没钱,也停止断缴费用了,意味着不能用了。
如果你问的是医疗保险断缴后还能不能再使用,当然是可以的。如果你要再继续缴纳自己的医疗保险,那么再连续交纳费用六个月以后就又会恢复医保报销,并不会影响到正常的医保报销待遇。
所以说,只要是你正常的缴纳医疗保险费用,医保报销就不会被停止。因为医疗保险的费用一旦中断,三个月以上就会停止,你只有再重新交纳费用六个月以后,才能恢复医保报销待遇。
医保断交之后,参保年限是不会作废的,个人账户里钱也不会清零。参保人在医疗保险年度内(当年7月1日至次年6月30日)累计中断参保不超过3个月的,可以续缴医保,其中断前后的连续参保时间合并计算(连续缴费),超过3个月的,只能重新参保,重新计算连续参保年限。
结语
医保断交并不会使参保年限作废,个人账户内的金额也不会清零。如果在医疗保险年度内中断参保不超过3个月,可以续缴医保并将中断前后的连续参保时间合并计算。超过3个月的中断时间则需要重新参保,并重新计算连续参保年限。因此,只要按时缴纳医疗保险费用,医保报销待遇就不会被停止。请注意,医保卡内有余额时可以继续使用,但如果医保卡内无余额且停止缴费,就无法使用医保卡。
法律依据
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第三章 基本医疗保险 第三十条 下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:
(一)应当从工伤保险基金中支付的;
(二)应当由第三人负担的;
(三)应当由公共卫生负担的;
(四)在境外就医的。
医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
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