【优质】工伤护理费申请书范文-实用word文档 (7页)

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工伤护理费申请书范文

篇一：工伤职工生活护理费

工伤职工生活护理费

《工伤保险条例》第三十三条规定：“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。”第三十四条规定：“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%和30%。”

由这两条规定可见，工伤职工的生活护理费分两类：

一、评定伤残等级之前的生活护理费

对评定伤残等级之前的护理，只规定由用人单位来负责。但是，对于用人单位没有负责护理，而由工伤职工家属或雇人来护理的，护理费的承担实践中操作标准不一。部分省、市对这部分评残之前的护理费，在《工伤保险条例》的基础上，对单位没有负责护理的护理费支付标准进行具体的规定，如河北省规定，可以按照单位上年度职工月平均工资一人

的标准支付护理费。但更多的省、市没有这样的具体操作标准，那么就主要参考《最高人民关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定，即护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。须注意，护理时间和护理人数由工伤医疗机构出具医嘱证明或诊断书确定，时间超过3个月仍需护理的应申请鉴定机构对当事人是否需要进行确定，最长不超过20年。

二、评定伤残等级之后的生活护理费

《工伤保险条例》对评残后的生活护理费标准非常的明确。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。根据护理级别，生活完全不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的50%，生活大部分不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的40%，生活部分不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的30%。生活不能自理的三种情况简单介绍如下：

(1)生活完全不能自理

(来自:WwW. : 工伤护理费申请书范文 )

生活是否完全不能自理，可以参考《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的有关护理依赖的规定。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定，护理依赖是指伤、病致残者因生活不能自理需依赖他人护理者。完全护理依赖就是指生活不能自理，进食，翻身，大、小便，穿衣、洗漱、自我移动等五项均需护理者。

(2)生活大部分不能自理

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定，大部分护理依赖是指生活大部分不能自理、进食，翻身，大、小便，穿衣、洗漱，自我移动等五项中有三项需要护理者。

(3)生活部分不能自理

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定，部分护理依赖是指部分生活不能自理，进食，翻身，大、小便，穿衣、洗漱，自我移动等五项中有一项需要护理者。

云南提高工伤职工伤残津贴、生活护理费等待遇标准

云南省人力资源和社会保障厅昨日提出，今年全省调整工伤职工和供养亲属待遇，相关的补发工作要确保落实。7月1日前要把工伤职工及供养亲属的相关待遇兑现到位。

其中，参加工伤保险后发生工伤的职工和纳入工伤保险统筹的“老工伤”人员的一至四级伤残津贴、生活护理费、工亡职工供养亲属抚恤金，由工伤保险基金支付；五至六级工伤人员伤残津贴、未纳入工伤保险统筹的工伤职工（含“老工伤”人员）的一至四级伤残津贴、生活护理费及工亡职工供养亲属抚恤金，由用人单位支付。

从201X年1月1日起，云南省提出了提高本年度工伤职工伤残津贴、生活护理费及工亡职工供养亲属抚恤金。

调整范围包括以下三类人员：201X年12月31日前，已按月领取伤残津贴（原称伤残抚恤金）的一至六级工伤职工（不含已领取基本养老金的工伤退休人员）；已按月领取生活护理费的一至四级工伤职工（含已领取基本养老金的工伤退休人员）；符合《因工死

亡职工供养范围规定》，并已按月领取供养亲属抚恤金的工亡职工供养亲属。

具体的调整标准为：伤残津贴，一级每人每月增加260元，二级每人每月增加245元，三级每人每月增加230元，四级每人每月增加220元。调整后达不到统筹地最低工资标准的补足最低工资标准。五至六级工伤职工伤残津贴，以原领取的伤残津贴为基数，按照本单位在职职工平均工资增长率同步提高伤残津贴。单位平均工资负增长的，伤残津贴不降低。

此外，生活护理费方面：完全护理依赖（含已领取生活护理费的一级伤残）每人每月增加120元；大部分护理依赖（含已领取生活护理费的二级伤残）每人每月增加100元；部分护理依赖（含已领取生活护理费的三至四级伤残）每人每月增加80元。

工亡职工供养亲属抚恤金每人每月增加70元。

篇二：工伤赔偿申请书范文

篇一：工伤赔偿结案申请书范本

sm（工伤）结字第号

结案报告单位： 行政部

伤（亡）职员工姓名：

工伤经办人：

预计工伤结案时间： 年 月日 止

伤（亡）职员工基本信息：， ，年 月 日出生。户籍地址：本公司，就职于 事业部，现任职务：，工号：

工伤事故伤害经过：

导致。

工伤医疗经过：该职工受伤后，公司工伤处理员及时送往 医院治疗。医疗诊 至 年 月 日康复出院。

求纠正。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）款有关规定，经汕头

市朝南区劳动和社会保障分局作出：该职工此次受到的伤害为工伤，按

规定享受工伤待遇的认定的决定。

劳动能力鉴定结果：该员工于 年月 日应经汕头市朝南区劳动和社会保障分局 要求至 医院进行劳动能力鉴定。汕头市朝南劳动能力鉴定委

员会根据医疗诊断结论和专家组的鉴定意见，对照《劳动能力鉴定 职工

工伤与职业病致残等级》（gb∕t16180-201X）综合鉴定。鉴定结论为：

该职员工劳动功能障碍（伤残）级，生活自理障碍达不到等级，医疗

终结日期为 年月 日。该员工表示无异议。

劳动功能障碍（伤残）玖级补偿标准：

(一)从工伤保险基金中，按伤残等级补偿支付:

工资基数为：（）

①一次性伤残补助金，标准为 个月的本人（工伤

前）年平均工资。（元× 月＝元。

②一次性工伤医疗补助金，标准为个月的本人

（工伤前）年平均工资。（× 月＝ 元。

万 仟佰拾元角；）

③一次性伤残就业补助金，标准为个月的本人

（工伤前）年平均工资。（ × 月＝ 元。

(二)补偿支付方式: ① 劳动合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动

合同的。由公司一次性补偿以上（一 ）①②③项

补助金共计：元。 万 仟佰拾

元角；）

医疗费用报销处理意见： 工伤事故结案建议：现已将《汕头市劳动能力鉴定结论》书送达其本人，其15日内无申请复查鉴定或申请重新鉴定时，可视同认同该鉴定结论书之结论。同时该《汕头市劳动能力鉴定结论》正式生效。公司按劳动和社会

保障部门相关规定标准予以补偿，并结案处理。

工伤事故结案意见报告人：

工伤事故结案意见报告时间：年 月 日 时 分

公司管理部门意见及签署：

意见： 意见：意见：

【附注：①以上补偿标准均参照《广东省工伤保险条例》】第3页

篇二：工伤赔偿结案 申请书 范本

赛维ldk太阳能高科技（南昌）有限公司职员工工伤事故结案书

ldk（工伤）结字第号

结案 报告 单位： 人事行政部 工伤经办人：

伤（亡）职员工基本信息：

一、工伤事故认定/鉴定以及费用支付情况：

xx年x月x日，xx在车间工作时，不慎右手无名指被装框机夹伤，自xx年x月x日至x年x月xx日在南xxxx医院住院治疗，医疗诊断为：xxxxx。

根据《工伤保险条例》第十四条第（一）款有关规定，经南昌市劳动和社会保障局作出：该职工此次受到的伤害为工伤，并经南昌市劳动能力鉴定委员会根据医疗诊断结论和专家组的鉴定意见，对照《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（gb∕t16180-201X） 综合 鉴定。鉴定结论为：劳动功能障碍（伤残）xx。该员工对以上结果表示无异议。

级伤残补助金xx元，其中公司承担医疗费用xxx元。以上两笔费用已于xx年xx月xx日转入该员工工资账户（xxxxxxx）中。

二、补偿及支付方式:

该员工xxx年xx月xx日提出离职申请，预计离职时间xxx年x月xx日，根据工伤保险条例，高

新区工伤保险支付一次性工伤医疗补助金 元，公司支付一次性就业补助金元。

以上两笔费用中，现因南昌市具体工伤医疗补助金未明确发文，高新区工伤保险暂不

能支付工伤医疗补助

金，待高新区工伤保险支付给公司后一个月内支付至员工工资账户中，一次性就业补助金将于201X年2月29日前转入员工工资账户。

公司管理部门意见及签署：

人事行政部意见： 财务部意见：

组件事业部（副）总经理意见： 员工本人意见及签署： 意见：

篇三：工伤赔偿仲裁申请书

工伤赔偿仲裁申请书

申 请 人：×××，男，汉族，×年×月×日出生

身份证号：×××××××××××××××

工作单位：××××××××××××

住 址：××××××××××××

电 话：××××××××

被申请人：×××××××××

地 址：×××××××××

法定代表人：×××

电 话：××××××××

仲裁请求：

裁决被申请人支付工伤待遇共计 元。工伤鉴定申请人为×级伤残，平均工资为×元/月，申请人住院×天，停工留薪×月，×年×月×日入职至×年×月×日受伤，所以工伤赔偿具体计算如下：

1.工伤鉴定费用为：

2.一次性伤残补助金为：×月*×元/月=×元

3.一次性就业补助金为：×月*×元/月=×元

4.一次性伤残补助金为：×月*×元/月=×元

5.住院伙食补助为：×天*×元/天=×元

6.住院护理费为：×天*×元/天=×元

7.停工留薪为：×月*×元/月=×元

8.交通费：

9.住宿费：

10.经济补偿金为：×月*×元/月=×元

事实与理由：

×年×月×日×分左右，员工×××在××工作时，不慎×××××××××××××。当天送入××××××医院进行救治，×年×月×日办理了，共住院×天。出院诊断为：×××××××××××××××××××××。

×年×月×日长沙市人力资源和社会保障局认定申请人受伤为工伤。

×年×月×日长沙市劳动能力鉴定委员会鉴定申请人工伤级别为玖级伤残。

综上所述，申请人因工受伤，依法应享受工伤的相关待遇，请贵劳动仲裁委员会支持申请人的请求。

篇三：一年护理费申请

一年护理费申请

本人陈益民（S6201X156）, 因201X年元月19日工伤(脊髓损伤, 腰1暴裂性骨折, 下半身瘫痪，伤残等级二级) 至今201X年 月 日，一年 个月。生活无法自理，不得不由本人母亲沈小香为了护理本人不能至母亲单位苏州市相城区宏佳服装厂工作，直接造成工

资损失叁万余元整。本人母亲沈小香在此期间（201X年1月19日至201X年 月 日）护理费公司没有支付一分钱，根据市场价格，苏州市附属第一人民医院或其他正规大医院护工每日工资100元整，一年合算，也是在三万余元。

特此申请护理费三万元整。

此致

201X年 月 日

申请人（盖章）：